Gegevensbeheerder WOZ 36u/w
Volgnummer: 89275
Publicatiedatum: 08-05-2025
Locatie: LEIDEN
Standplaats: LEIDEN
Duur: 01-07-2025 - 30-09-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 27-05-2025
Over de BSGR
De Belastingsamenwerking Gouwe-Rijnland (BSGR) is een samenwerkingsverband op het gebied van belastingen tussen het hoogheemraadschap van Rijnland en de gemeenten Bodegraven-Reeuwijk, Gouda, Katwijk, Leiden, Leiderdorp, Oegstgeest, Velsen, Voorschoten, Waddinxveen, Wassenaar en Zoeterwoude. Wij voeren de heffing en invordering van meerdere lokale belastingen uit namens onze deelnemende gemeentes. Dit alles doen wij aan de hand van onze kernwaardes: betrouwbaar, transparant, flexibel en verantwoordelijkheid. De organisatie bestaat uit de afdelingen Directie/ Bedrijfsvoering, Informatie & Inning, Heffen en WOZ. De BSGR kenmerkt zich als een professionele, informele organisatie met korte lijnen en een goede sfeer.
Functie-informatie
Contract
Deze functie kent – na een uitzendperiode van ongeveer 3 (maximaal 6) maanden – de intentie om een (vast) contract aan te bieden. De functie is ingeschaald in schaal 8 (Cao SGO); inschaling vindt plaats op basis van vooropleiding, kennis en ervaring.
Individueel KeuzeBudget
Je kunt – bij indiensttreding – beschikken over een vrij te besteden Individueel KeuzeBudget (IKB) van 17,05%.
Werktijden
De BSGR biedt flexibele werktijden en mogelijkheid tot (gedeeltelijk) thuiswerken.
Gezocht profiel
Wij zijn op zoek naar een ervaren gegevensbeheerder of medewerker objecten WOZ maar… mocht je als startende WOZ medewerker objecten enthousiast worden van dit functieprofiel, nodigen we je ook van harte uit om te reageren. In dat geval is de functie ingeschaald in schaal 7 (Cao SGO).
Functie-eisen:
Je voegt een cv van maximaal 2 pagina's A4 toe.
Je beschikt over (aantoonbaar) minimaal HBO/WO werk- en denkniveau (aantoonbaar blijkend uit je CV).
Deze opdracht wordt uitgezet in de vorm van een zogenaamde ‘detavast-overeenkomst’ ook wel bekend onder ‘uitgestelde werving & selectie’. Inschrijvers bieden de kandidaten aan vanuit een uitzend- of detacheringsovereenkomst; de uitzend- of detacheringsmedewerkers zijn dus in dienst bij de uitzender of detacheerder.
De uitzend-/detacheringsperiode bedraagt 3 tot maximaal 6 maanden. Een eventuele aanbieding in de vorm van ‘werving en selectie’ behoort ook tot de mogelijkheden.
Wensen:
Je beschikt over een afgeronde HBO- of WO opleiding (bij voorkeur in een relevante opleidingsrichting bv. bouwkunde) en eventueel aangevuld met relevante en vakgerichte cursussen of opleiding (aantoonbaar blijkend uit de toelichting op de gunningscriteria).
Je beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar recente werkervaring op het gebied van gegevensbeheerder WOZ / medewerker objecten WOZ (aantoonbaar blijkend uit de toelichting op de gunningscriteria).
Je beschikt aantoonbaar over minimaal 3 jaar recente werkervaring op het gebied van beoordelen en verwerken van gegevens en signalen uit de basisadministraties WOZ, BAG en KAD (aantoonbaar blijkend uit de toelichting op de gunningscriteria).
Je beschikt minimaal over het certificaat basismodule WOZ-medewerker, bij voorkeur additioneel het certificaat gegevensbeheerder WOZ of gelijkwaardige certificaten (aantoonbaar blijkend uit de toelichting op de gunningscriteria).
De uitzendperiode van 3 (maximaal 6) maanden wordt opgevolgd door indiensttreding bij de BSGR. De hoogte (en aanvullende voorwaarden) van de fee is onderdeel van de gunningscriteria (deze duidelijk vermelden in de toelichting). Solliciteer nu!
Duur: 01-07-2025 - 30-09-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 27-05-2025
Over de BSGR
De Belastingsamenwerking Gouwe-Rijnland (BSGR) is een samenwerkingsverband op het gebied van belastingen tussen het hoogheemraadschap van Rijnland en de gemeenten Bodegraven-Reeuwijk, Gouda, Katwijk, Leiden, Leiderdorp, Oegstgeest, Velsen, Voorschoten, Waddinxveen, Wassenaar en Zoeterwoude. Wij voeren de heffing en invordering van meerdere lokale belastingen uit namens onze deelnemende gemeentes. Dit alles doen wij aan de hand van onze kernwaardes: betrouwbaar, transparant, flexibel en verantwoordelijkheid. De organisatie bestaat uit de afdelingen Directie/ Bedrijfsvoering, Informatie & Inning, Heffen en WOZ. De BSGR kenmerkt zich als een professionele, informele organisatie met korte lijnen en een goede sfeer.
Functie-informatie
Contract
Deze functie kent – na een uitzendperiode van ongeveer 3 (maximaal 6) maanden – de intentie om een (vast) contract aan te bieden. De functie is ingeschaald in schaal 8 (Cao SGO); inschaling vindt plaats op basis van vooropleiding, kennis en ervaring.
Individueel KeuzeBudget
Je kunt – bij indiensttreding – beschikken over een vrij te besteden Individueel KeuzeBudget (IKB) van 17,05%.
Werktijden
De BSGR biedt flexibele werktijden en mogelijkheid tot (gedeeltelijk) thuiswerken.
Gezocht profiel
Wij zijn op zoek naar een ervaren gegevensbeheerder of medewerker objecten WOZ maar… mocht je als startende WOZ medewerker objecten enthousiast worden van dit functieprofiel, nodigen we je ook van harte uit om te reageren. In dat geval is de functie ingeschaald in schaal 7 (Cao SGO).
Functie-eisen:
Je voegt een cv van maximaal 2 pagina's A4 toe.
Je beschikt over (aantoonbaar) minimaal HBO/WO werk- en denkniveau (aantoonbaar blijkend uit je CV).
Deze opdracht wordt uitgezet in de vorm van een zogenaamde ‘detavast-overeenkomst’ ook wel bekend onder ‘uitgestelde werving & selectie’. Inschrijvers bieden de kandidaten aan vanuit een uitzend- of detacheringsovereenkomst; de uitzend- of detacheringsmedewerkers zijn dus in dienst bij de uitzender of detacheerder.
De uitzend-/detacheringsperiode bedraagt 3 tot maximaal 6 maanden. Een eventuele aanbieding in de vorm van ‘werving en selectie’ behoort ook tot de mogelijkheden.
Wensen:
Je beschikt over een afgeronde HBO- of WO opleiding (bij voorkeur in een relevante opleidingsrichting bv. bouwkunde) en eventueel aangevuld met relevante en vakgerichte cursussen of opleiding (aantoonbaar blijkend uit de toelichting op de gunningscriteria).
Je beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar recente werkervaring op het gebied van gegevensbeheerder WOZ / medewerker objecten WOZ (aantoonbaar blijkend uit de toelichting op de gunningscriteria).
Je beschikt aantoonbaar over minimaal 3 jaar recente werkervaring op het gebied van beoordelen en verwerken van gegevens en signalen uit de basisadministraties WOZ, BAG en KAD (aantoonbaar blijkend uit de toelichting op de gunningscriteria).
Je beschikt minimaal over het certificaat basismodule WOZ-medewerker, bij voorkeur additioneel het certificaat gegevensbeheerder WOZ of gelijkwaardige certificaten (aantoonbaar blijkend uit de toelichting op de gunningscriteria).
De uitzendperiode van 3 (maximaal 6) maanden wordt opgevolgd door indiensttreding bij de BSGR. De hoogte (en aanvullende voorwaarden) van de fee is onderdeel van de gunningscriteria (deze duidelijk vermelden in de toelichting). Solliciteer nu!