Medewerker Standaardisatie Common Ground 36u/w
Volgnummer: 78955
Publicatiedatum: 28-01-2025
Locatie: 'S-GRAVENHAGE
Standplaats: 'S-GRAVENHAGE
Duur: 12-02-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-02-2025
Organisatie:
De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar
afdelingen aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie stelt daarbij de lokale
uitvoering van de maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal. Onder meer door
actief te participeren in de netwerken van gemeenten en hun partners, door
samenwerking te stimuleren via ‘samen organiseren’ en waar mogelijk standaarden te
ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten verbeteren.
VNG Realisatie draagt bij aan vier gemeentelijke speerpunten:
• werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van
maatschappelijke vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein;
• verbeteren van de dienstverlening;
• een efficiënte en wendbare organisatie;
• anticiperen op de toekomst.
Functieomschrijving
De Medewerker Standaardisatie speelt een essentiële rol in het Common Ground-programma, dat gericht is op het ondersteunen van gemeenten bij het ontwikkelen van een moderne, efficiënte en interoperabele informatievoorziening. Standaarden vormen de ruggengraat van deze aanpak, omdat ze zorgen voor consistente data-uitwisseling, herbruikbaarheid van oplossingen en naleving van wet- en regelgeving, zoals de AVG.
Verantwoordelijkheden
Ontwikkeling en formalisering van standaarden
In deze rol begeleidt de medewerker het proces van het ontwikkelen en formaliseren van technische en semantische standaarden, die ontstaan uit de werkpraktijk van diverse communities.
Inrichten van werkwijzen en processen
Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het samen met de communities inrichten van de werkwijzen en processen die nodig zijn om standaarden effectief te ontwikkelen en te implementeren. Dit betekent dat de medewerker werkt aan het creëren van een gedragen en praktische aanpak, waarbij feedback en betrokkenheid vanuit de community centraal staan.
Transparantie en toegankelijkheid
De Medewerker Standaardisatie zorgt ervoor dat het proces transparant en toegankelijk is, met duidelijke stappen en ondersteuning voor alle betrokkenen.
Consistentie en samenhang
Daarnaast bewaakt de medewerker de consistentie en samenhang tussen verschillende standaarden en coördineert de voortgang richting formele standaardisatie. Dit vraagt om intensieve samenwerking met VNG, de formele besluitvormingsorganisatie, en het afstemmen van richtlijnen en vereisten.
Samenwerking met teamleden
Verder werkt de Medewerker Standaardisatie nauw samen met andere rollen in het team, zoals architecten, die technische vereisten waarborgen; de lead technical writer, die zorgt voor heldere documentatie; en de codebase steward, die toezicht houdt op de implementatie en het beheer van standaarden.
Functie-eisen:
Uit het cv en/of de aangeleverde motivatiebrief blijkt dat de aangeboden kandidaat
aantoonbaar (door opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten et cetera.)
minimaal beschikt over:
De bij specifieke gegevens opdracht aangegeven periode en aantal uren;
Afgeronde HBO opleiding of hoger
HBO+ werk- en denkniveau zijn.
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het inrichten en begeleiden van processen in
samenwerking met diverse stakeholders
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met standaardisatieprocessen
Wensen:
Ervaring met het werken in een
regie- of coördinerende rol,
waarbij je toezicht houdt op
meerdere projecten en
belanghebbenden verbindt
Kennis van Common Ground Geen = 0 punten
Algemene kennis = 20 punten
Actieve betrokkenheid bij de
ontwikkeling van Common
Ground componenten of
architectuurproducten = 60
punten
25%
Ervaring in de gemeentelijke
sector in een ICT of gerelateerde
rol
Uitstekende communicatieve
vaardigheden, zowel schriftelijk als
mondeling
Geen = 0 punten
Beperkt = 20 punten
Gemiddeld = 50 punten
Uitstekend = 100 punten
25% Solliciteer nu!
Duur: 12-02-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-02-2025
Organisatie:
De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar
afdelingen aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie stelt daarbij de lokale
uitvoering van de maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal. Onder meer door
actief te participeren in de netwerken van gemeenten en hun partners, door
samenwerking te stimuleren via ‘samen organiseren’ en waar mogelijk standaarden te
ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten verbeteren.
VNG Realisatie draagt bij aan vier gemeentelijke speerpunten:
• werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van
maatschappelijke vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein;
• verbeteren van de dienstverlening;
• een efficiënte en wendbare organisatie;
• anticiperen op de toekomst.
Functieomschrijving
De Medewerker Standaardisatie speelt een essentiële rol in het Common Ground-programma, dat gericht is op het ondersteunen van gemeenten bij het ontwikkelen van een moderne, efficiënte en interoperabele informatievoorziening. Standaarden vormen de ruggengraat van deze aanpak, omdat ze zorgen voor consistente data-uitwisseling, herbruikbaarheid van oplossingen en naleving van wet- en regelgeving, zoals de AVG.
Verantwoordelijkheden
Ontwikkeling en formalisering van standaarden
In deze rol begeleidt de medewerker het proces van het ontwikkelen en formaliseren van technische en semantische standaarden, die ontstaan uit de werkpraktijk van diverse communities.
Inrichten van werkwijzen en processen
Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het samen met de communities inrichten van de werkwijzen en processen die nodig zijn om standaarden effectief te ontwikkelen en te implementeren. Dit betekent dat de medewerker werkt aan het creëren van een gedragen en praktische aanpak, waarbij feedback en betrokkenheid vanuit de community centraal staan.
Transparantie en toegankelijkheid
De Medewerker Standaardisatie zorgt ervoor dat het proces transparant en toegankelijk is, met duidelijke stappen en ondersteuning voor alle betrokkenen.
Consistentie en samenhang
Daarnaast bewaakt de medewerker de consistentie en samenhang tussen verschillende standaarden en coördineert de voortgang richting formele standaardisatie. Dit vraagt om intensieve samenwerking met VNG, de formele besluitvormingsorganisatie, en het afstemmen van richtlijnen en vereisten.
Samenwerking met teamleden
Verder werkt de Medewerker Standaardisatie nauw samen met andere rollen in het team, zoals architecten, die technische vereisten waarborgen; de lead technical writer, die zorgt voor heldere documentatie; en de codebase steward, die toezicht houdt op de implementatie en het beheer van standaarden.
Functie-eisen:
Uit het cv en/of de aangeleverde motivatiebrief blijkt dat de aangeboden kandidaat
aantoonbaar (door opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten et cetera.)
minimaal beschikt over:
De bij specifieke gegevens opdracht aangegeven periode en aantal uren;
Afgeronde HBO opleiding of hoger
HBO+ werk- en denkniveau zijn.
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het inrichten en begeleiden van processen in
samenwerking met diverse stakeholders
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met standaardisatieprocessen
Wensen:
Ervaring met het werken in een
regie- of coördinerende rol,
waarbij je toezicht houdt op
meerdere projecten en
belanghebbenden verbindt
Kennis van Common Ground Geen = 0 punten
Algemene kennis = 20 punten
Actieve betrokkenheid bij de
ontwikkeling van Common
Ground componenten of
architectuurproducten = 60
punten
25%
Ervaring in de gemeentelijke
sector in een ICT of gerelateerde
rol
Uitstekende communicatieve
vaardigheden, zowel schriftelijk als
mondeling
Geen = 0 punten
Beperkt = 20 punten
Gemiddeld = 50 punten
Uitstekend = 100 punten
25% Solliciteer nu!