Projectleider ondernemersdienstverlening en regeldruk 24u/w
Volgnummer: 134937
Publicatiedatum: 27-08-2026
Locatie: 'S-GRAVENHAGE
Standplaats: 'S-GRAVENHAGE
Duur: 30-09-2026 - 30-09-2029
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 08-09-2026
Organisatie:
De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen
aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie stelt daarbij de lokale uitvoering van de
maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal. Onder meer door actief te participeren in de
netwerken van gemeenten en hun partners, door samenwerking te stimuleren via ‘samen
organiseren’ en waar mogelijk standaarden te ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten
verbeteren.
VNG Realisatie draagt bij aan vier gemeentelijke speerpunten:
• Werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van maatschappelijke
vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein;
• Verbeteren van de dienstverlening;
• Een efficiënte en wendbare organisatie;
• Anticiperen op de toekomst.
Als Projectleider Ondernemersdienstverlening ben je verantwoordelijk voor de aansturing van één of meerdere projecten binnen het Dienstverleningsdomein. Je rapporteert hierbij aan de coördinator Dienstverlening. Als projectleider werk je aan projecten die gericht zijn op het professionaliseren van de dienstverlening van gemeenten aan ondernemers. Daarnaast werk je aan projecten die gericht zijn op het verminderen van regeldruk voor ondernemers vanuit gemeenten.
Gemeenten hebben een centrale rol als eerste overheid voor ondernemers. Deze rol zal de komende jaren alleen maar belangrijker worden als gevolg van de verdere regionaal-economische ontwikkeling. Het is aan gemeenten om een goede uitgangspositie voor ondernemers en ondernemingen te creëren. Daarmee dragen gemeenten indirect bij aan de economische ontwikkeling en het behoud en de groei van werkgelegenheid. Gemeenten doen al veel op het gebied van dienstverlening aan ondernemers en voor een meerderheid van de gemeenten heeft dit prioriteit. Tegelijkertijd zijn ondernemers niet altijd bekend met de dienstverlening die gemeenten aanbieden. Vooral op het gebied van communicatie valt hierin nog winst te behalen.
Dit bleek onder andere uit het onderzoek naar het Landschap van Ondernemersdienstverlening: https://vng.nl/sites/default/files/2023-02/Landschap-van-Ondernemersdienstverlening.pdf. Dit onderzoek biedt vanuit een meerjarige en structurele aanpak verschillende aanknopingspunten om het aanbod van ondernemersdienstverlening verder te ontwikkelen en beter te laten aansluiten bij de behoeften van ondernemers. Daarbij is het van belang dat gemeenten ondernemers actief betrekken bij de ontwikkeling en uitvoering van ondernemersdienstverlening en hun aanpak van regeldruk. Dit vergroot de effectiviteit en zorgt ervoor dat de dienstverlening beter aansluit bij de praktijk.
Mogelijke vervolgprojecten liggen onder andere op het gebied van:
• het versterken van de positie en rol van Economische Zaken binnen gemeenten
• het versterken van de gemeentelijke aanpak van regeldruk voor ondernemers
• het ontwikkelen en verbeteren van de kanaalstrategie voor ondernemersdienstverlening
Functie-eisen:
Het ingediende cv en eventueel de aangeleverde motivatiebrief moet aantonen dat aangeboden kandidaat
minimaal beschikt over onderstaande eisen.
Aantoonbaarheid kan blijken uit het weergeven van de behaalde opleidingen, werkervaring of
referentieprojecten in ingediend cv.
Afgeronde WO-opleiding, in de richting van economische geografie, regionale
economie, bestuurskunde of equivalent.
Minimaal 8 jaar aantoonbare relevante werkervaring binnen het publieke domein in
beleids-, programma- of projectrollen.
Minimaal 4 jaar werkervaring, in de rol van projectleider binnen een gemeentelijke
overheid of in landelijke projecten die zich richtten op ondernemersdienstverlening,
opgedaan in de afgelopen 8 jaar.
De kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden
van gemeentelijke werkgroepen of gemeentelijke samenwerkingsverbanden
Wensen:
punten
Geef aan hoeveel
aantoonbare jaren
werkervaring de kandidaat
heeft met projecten waarbij
sprake was van
subsidieverlening vanuit de
landelijke overheid.
Aantoonbaar in het CV.
Geef aan hoeveel
aantoonbare jaren recente
werkervaring (in de afgelopen
5 jaar) de kandidaat heeft met
ondernemersdienstverlening
en regeldruk binnen
gemeenten.
Aantoonbaar in het CV.
Geen of minder 1 jaar = 0
punten
1 tot 2 jaar = 10 punten
2 tot 3 jaar = 20 punten
3 tot 5 jaar = 30 punten
30 punten
Geef aan hoeveel
aantoonbare jaren voor deze
functie relevante werkervaring
de kandidaat heeft met
stakeholdermanagement op
verschillende bestuurlijk
niveaus, zoals samenwerking
met gemeenten, provincies,
het ministerie van
Economische Zaken (EZ) en
relevante ketenpartners.
Aantoonbaar in cv. Solliciteer nu!
Duur: 30-09-2026 - 30-09-2029
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 08-09-2026
Organisatie:
De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen
aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie stelt daarbij de lokale uitvoering van de
maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal. Onder meer door actief te participeren in de
netwerken van gemeenten en hun partners, door samenwerking te stimuleren via ‘samen
organiseren’ en waar mogelijk standaarden te ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten
verbeteren.
VNG Realisatie draagt bij aan vier gemeentelijke speerpunten:
• Werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van maatschappelijke
vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein;
• Verbeteren van de dienstverlening;
• Een efficiënte en wendbare organisatie;
• Anticiperen op de toekomst.
Als Projectleider Ondernemersdienstverlening ben je verantwoordelijk voor de aansturing van één of meerdere projecten binnen het Dienstverleningsdomein. Je rapporteert hierbij aan de coördinator Dienstverlening. Als projectleider werk je aan projecten die gericht zijn op het professionaliseren van de dienstverlening van gemeenten aan ondernemers. Daarnaast werk je aan projecten die gericht zijn op het verminderen van regeldruk voor ondernemers vanuit gemeenten.
Gemeenten hebben een centrale rol als eerste overheid voor ondernemers. Deze rol zal de komende jaren alleen maar belangrijker worden als gevolg van de verdere regionaal-economische ontwikkeling. Het is aan gemeenten om een goede uitgangspositie voor ondernemers en ondernemingen te creëren. Daarmee dragen gemeenten indirect bij aan de economische ontwikkeling en het behoud en de groei van werkgelegenheid. Gemeenten doen al veel op het gebied van dienstverlening aan ondernemers en voor een meerderheid van de gemeenten heeft dit prioriteit. Tegelijkertijd zijn ondernemers niet altijd bekend met de dienstverlening die gemeenten aanbieden. Vooral op het gebied van communicatie valt hierin nog winst te behalen.
Dit bleek onder andere uit het onderzoek naar het Landschap van Ondernemersdienstverlening: https://vng.nl/sites/default/files/2023-02/Landschap-van-Ondernemersdienstverlening.pdf. Dit onderzoek biedt vanuit een meerjarige en structurele aanpak verschillende aanknopingspunten om het aanbod van ondernemersdienstverlening verder te ontwikkelen en beter te laten aansluiten bij de behoeften van ondernemers. Daarbij is het van belang dat gemeenten ondernemers actief betrekken bij de ontwikkeling en uitvoering van ondernemersdienstverlening en hun aanpak van regeldruk. Dit vergroot de effectiviteit en zorgt ervoor dat de dienstverlening beter aansluit bij de praktijk.
Mogelijke vervolgprojecten liggen onder andere op het gebied van:
• het versterken van de positie en rol van Economische Zaken binnen gemeenten
• het versterken van de gemeentelijke aanpak van regeldruk voor ondernemers
• het ontwikkelen en verbeteren van de kanaalstrategie voor ondernemersdienstverlening
Functie-eisen:
Het ingediende cv en eventueel de aangeleverde motivatiebrief moet aantonen dat aangeboden kandidaat
minimaal beschikt over onderstaande eisen.
Aantoonbaarheid kan blijken uit het weergeven van de behaalde opleidingen, werkervaring of
referentieprojecten in ingediend cv.
Afgeronde WO-opleiding, in de richting van economische geografie, regionale
economie, bestuurskunde of equivalent.
Minimaal 8 jaar aantoonbare relevante werkervaring binnen het publieke domein in
beleids-, programma- of projectrollen.
Minimaal 4 jaar werkervaring, in de rol van projectleider binnen een gemeentelijke
overheid of in landelijke projecten die zich richtten op ondernemersdienstverlening,
opgedaan in de afgelopen 8 jaar.
De kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden
van gemeentelijke werkgroepen of gemeentelijke samenwerkingsverbanden
Wensen:
punten
Geef aan hoeveel
aantoonbare jaren
werkervaring de kandidaat
heeft met projecten waarbij
sprake was van
subsidieverlening vanuit de
landelijke overheid.
Aantoonbaar in het CV.
Geef aan hoeveel
aantoonbare jaren recente
werkervaring (in de afgelopen
5 jaar) de kandidaat heeft met
ondernemersdienstverlening
en regeldruk binnen
gemeenten.
Aantoonbaar in het CV.
Geen of minder 1 jaar = 0
punten
1 tot 2 jaar = 10 punten
2 tot 3 jaar = 20 punten
3 tot 5 jaar = 30 punten
30 punten
Geef aan hoeveel
aantoonbare jaren voor deze
functie relevante werkervaring
de kandidaat heeft met
stakeholdermanagement op
verschillende bestuurlijk
niveaus, zoals samenwerking
met gemeenten, provincies,
het ministerie van
Economische Zaken (EZ) en
relevante ketenpartners.
Aantoonbaar in cv. Solliciteer nu!