Projectadviseur Verhuizing 32u/w
Volgnummer: 134284
Publicatiedatum: 18-08-2026
Locatie: 'S-GRAVENHAGE
Standplaats: 'S-GRAVENHAGE
Duur: 01-09-2026 - 01-03-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 21-08-2026
Organisatie:
Wij zijn de Justitiële ICT Organisatie: ICT’ers die het justitieveld door en door kennen. Door onze inspanningen kunnen vele rijkscollega’s hun werk makkelijk en efficiënt doen. Wij zorgen voor de juiste hard- en software op werkplekken, overal in Nederland, in de vorm van op maat gemaakte systemen en applicaties. Wij ontwikkelen veilige cloud-omgevingen, waardoor onze collega’s overal kunnen werken: op een werkplek, thuis en onderweg. En altijd veilig. Wij zijn ICT-dienstverlener voor het gehele ministerie van Justitie en Veiligheid. Wij werken onder meer voor de Dienst Justitiële Inrichtingen, de Raad voor de Kinderbescherming, de Immigratie- en Naturalisatiedienst, de Autoriteit Persoonsgegevens, de Dienst Terugkeer en Vertrek, Reclassering Nederland en de dienst Justis. Wij brengen technologie en onze kennis van het JenV-domein bij elkaar door deze te vertalen naar praktische en veilige ICT-oplossingen. Doordat wij de innovatieve en technische kant voor onze rekening nemen, kunnen onze opdrachtgevers zich volledig richten op hun primaire taak. Kortom: wij zorgen dat ICT werkt.
De afdeling P&O vertaalt het Rijksbrede beleid op het gebied van personeel en organisatie naar kaders voor de Justitiële ICT Organisatie en ondersteunt de leidinggevenden bij de uitvoering van hun taak. Daarnaast draagt de afdeling zorg voor de medewerkers en bevordert zij een positieve werkomgeving. Binnen de afdeling is expertise beschikbaar op de domeinen: werving & selectie, leren & ontwikkelen, formatiebeheer, loopbaanbegeleiding, arbo & preventie en verzuim. De afdeling P&O bestaat uit ongeveer 20 medewerkers. Als aanspreekpunt vanuit P&O werk je mee in het projectteam, samen met de adviseur Huisvesting en facilitair.
Functieomschrijving
De Justitiële ICT Organisatie is voornemens in juli 2027 te verhuizen vanuit de locatie Gouda naar de locatie Utrecht. Om deze verhuizing goed te laten verlopen op het gebied van personeel en organisatie zijn wij op zoek naar een uitvoerende adviseur met HR Expertise die dit voor onze medewerkers in samenwerking met het projectteam kan uitvoeren. De richtlijnen vanuit de CAO Rijk zijn hierbij van toepassing.
De werkzaamheden zullen bestaan uit:
•
• Starten, begeleiden en uitvoeren van de voorbereidende VWNW fase
• Informeren en communiceren naar de leidinggevenden, de medewerkers en de OR
• Formele uitvoering van de verhuisrichtlijnen, conform CAO Rijk
• Samenwerken met mobiliteit- en loopbaanadviseurs en juristen
• Participatie in werkgroep hybride werken rond verhuizing. In deze werkgroep wordt de manier van werken voor de medewerkers onderzocht en worden er richtlijnen opgesteld
Dankzij jou kunnen de medewerkers na de verhuizing terugkijken op een soepel verloop, waarbij ze zich gehoord, goed geïnformeerd en geholpen voelen.
Omschrijving afdeling
Wij zijn de Justitiële ICT Organisatie: ICT’ers die het justitieveld door en door kennen. Door onze inspanningen kunnen vele rijkscollega’s hun werk makkelijk en efficiënt doen. Wij zorgen voor de juiste hard- en software op werkplekken, overal in Nederland, in de vorm van op maat gemaakte systemen en applicaties. Wij ontwikkelen veilige cloud-omgevingen, waardoor onze collega’s overal kunnen werken: op een werkplek, thuis en onderweg. En altijd veilig. Wij zijn ICT-dienstverlener voor het gehele ministerie van Justitie en Veiligheid. Wij werken onder meer voor de Dienst Justitiële Inrichtingen, de Raad voor de Kinderbescherming, de Immigratie- en Naturalisatiedienst, de Autoriteit Persoonsgegevens, de Dienst Terugkeer en Vertrek, Reclassering Nederland en de dienst Justis. Wij brengen technologie en onze kennis van het JenV-domein bij elkaar door deze te vertalen naar praktische en veilige ICT-oplossingen. Doordat wij de innovatieve en technische kant voor onze rekening nemen, kunnen onze opdrachtgevers zich volledig richten op hun primaire taak. Kortom: wij zorgen dat ICT werkt.
De afdeling P&O vertaalt het Rijksbrede beleid op het gebied van personeel en organisatie naar kaders voor de Justitiële ICT Organisatie en ondersteunt de leidinggevenden bij de uitvoering van hun taak. Daarnaast draagt de afdeling zorg voor de medewerkers en bevordert zij een positieve werkomgeving. Binnen de afdeling is expertise beschikbaar op de domeinen: werving & selectie, leren & ontwikkelen, formatiebeheer, loopbaanbegeleiding, arbo & preventie en verzuim. De afdeling P&O bestaat uit ongeveer 20 medewerkers. Als aanspreekpunt vanuit P&O werk je mee in het projectteam, samen met de adviseur Huisvesting en facilitair.
Eisen
•
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 6 jaar ervaring als HR adviseur en/of HR projectleider
Wensen
•
• Kandidaat heeft kennis van en/of ervaring met CAO-Rijk en/of ervaring met VWNW (van werk naar werk) trajecten, en kan dit aantonen aan de hand van eerdere werkzaamheden
• Kandidaat heeft 6 jaar ervaring met grote HR-projecten waar meer dan 50 medewerkers bij betrokken zijn
Competenties
•
• Teamspeler
• Analyseren
• Plannen en organiseren
• Organisatiesensitiviteit
• Kandidaat past binnen de organisatie/groep
Functie-eisen:
De aangeboden kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding;
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 6 jaar ervaring als HR adviseur en/of HR projectleider;
Wensen:
Kandidaat heeft kennis van en/of ervaring met CAO-Rijk en/of ervaring met VWNW (van werk naar werk) trajecten, en kan dit aantonen aan de hand van eerdere werkzaamheden.
Kandidaat heeft 6 jaar ervaring met grote HR-projecten waar meer dan 50 medewerkers bij betrokken zijn. Solliciteer nu!
Duur: 01-09-2026 - 01-03-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 21-08-2026
Organisatie:
Wij zijn de Justitiële ICT Organisatie: ICT’ers die het justitieveld door en door kennen. Door onze inspanningen kunnen vele rijkscollega’s hun werk makkelijk en efficiënt doen. Wij zorgen voor de juiste hard- en software op werkplekken, overal in Nederland, in de vorm van op maat gemaakte systemen en applicaties. Wij ontwikkelen veilige cloud-omgevingen, waardoor onze collega’s overal kunnen werken: op een werkplek, thuis en onderweg. En altijd veilig. Wij zijn ICT-dienstverlener voor het gehele ministerie van Justitie en Veiligheid. Wij werken onder meer voor de Dienst Justitiële Inrichtingen, de Raad voor de Kinderbescherming, de Immigratie- en Naturalisatiedienst, de Autoriteit Persoonsgegevens, de Dienst Terugkeer en Vertrek, Reclassering Nederland en de dienst Justis. Wij brengen technologie en onze kennis van het JenV-domein bij elkaar door deze te vertalen naar praktische en veilige ICT-oplossingen. Doordat wij de innovatieve en technische kant voor onze rekening nemen, kunnen onze opdrachtgevers zich volledig richten op hun primaire taak. Kortom: wij zorgen dat ICT werkt.
De afdeling P&O vertaalt het Rijksbrede beleid op het gebied van personeel en organisatie naar kaders voor de Justitiële ICT Organisatie en ondersteunt de leidinggevenden bij de uitvoering van hun taak. Daarnaast draagt de afdeling zorg voor de medewerkers en bevordert zij een positieve werkomgeving. Binnen de afdeling is expertise beschikbaar op de domeinen: werving & selectie, leren & ontwikkelen, formatiebeheer, loopbaanbegeleiding, arbo & preventie en verzuim. De afdeling P&O bestaat uit ongeveer 20 medewerkers. Als aanspreekpunt vanuit P&O werk je mee in het projectteam, samen met de adviseur Huisvesting en facilitair.
Functieomschrijving
De Justitiële ICT Organisatie is voornemens in juli 2027 te verhuizen vanuit de locatie Gouda naar de locatie Utrecht. Om deze verhuizing goed te laten verlopen op het gebied van personeel en organisatie zijn wij op zoek naar een uitvoerende adviseur met HR Expertise die dit voor onze medewerkers in samenwerking met het projectteam kan uitvoeren. De richtlijnen vanuit de CAO Rijk zijn hierbij van toepassing.
De werkzaamheden zullen bestaan uit:
•
• Starten, begeleiden en uitvoeren van de voorbereidende VWNW fase
• Informeren en communiceren naar de leidinggevenden, de medewerkers en de OR
• Formele uitvoering van de verhuisrichtlijnen, conform CAO Rijk
• Samenwerken met mobiliteit- en loopbaanadviseurs en juristen
• Participatie in werkgroep hybride werken rond verhuizing. In deze werkgroep wordt de manier van werken voor de medewerkers onderzocht en worden er richtlijnen opgesteld
Dankzij jou kunnen de medewerkers na de verhuizing terugkijken op een soepel verloop, waarbij ze zich gehoord, goed geïnformeerd en geholpen voelen.
Omschrijving afdeling
Wij zijn de Justitiële ICT Organisatie: ICT’ers die het justitieveld door en door kennen. Door onze inspanningen kunnen vele rijkscollega’s hun werk makkelijk en efficiënt doen. Wij zorgen voor de juiste hard- en software op werkplekken, overal in Nederland, in de vorm van op maat gemaakte systemen en applicaties. Wij ontwikkelen veilige cloud-omgevingen, waardoor onze collega’s overal kunnen werken: op een werkplek, thuis en onderweg. En altijd veilig. Wij zijn ICT-dienstverlener voor het gehele ministerie van Justitie en Veiligheid. Wij werken onder meer voor de Dienst Justitiële Inrichtingen, de Raad voor de Kinderbescherming, de Immigratie- en Naturalisatiedienst, de Autoriteit Persoonsgegevens, de Dienst Terugkeer en Vertrek, Reclassering Nederland en de dienst Justis. Wij brengen technologie en onze kennis van het JenV-domein bij elkaar door deze te vertalen naar praktische en veilige ICT-oplossingen. Doordat wij de innovatieve en technische kant voor onze rekening nemen, kunnen onze opdrachtgevers zich volledig richten op hun primaire taak. Kortom: wij zorgen dat ICT werkt.
De afdeling P&O vertaalt het Rijksbrede beleid op het gebied van personeel en organisatie naar kaders voor de Justitiële ICT Organisatie en ondersteunt de leidinggevenden bij de uitvoering van hun taak. Daarnaast draagt de afdeling zorg voor de medewerkers en bevordert zij een positieve werkomgeving. Binnen de afdeling is expertise beschikbaar op de domeinen: werving & selectie, leren & ontwikkelen, formatiebeheer, loopbaanbegeleiding, arbo & preventie en verzuim. De afdeling P&O bestaat uit ongeveer 20 medewerkers. Als aanspreekpunt vanuit P&O werk je mee in het projectteam, samen met de adviseur Huisvesting en facilitair.
Eisen
•
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 6 jaar ervaring als HR adviseur en/of HR projectleider
Wensen
•
• Kandidaat heeft kennis van en/of ervaring met CAO-Rijk en/of ervaring met VWNW (van werk naar werk) trajecten, en kan dit aantonen aan de hand van eerdere werkzaamheden
• Kandidaat heeft 6 jaar ervaring met grote HR-projecten waar meer dan 50 medewerkers bij betrokken zijn
Competenties
•
• Teamspeler
• Analyseren
• Plannen en organiseren
• Organisatiesensitiviteit
• Kandidaat past binnen de organisatie/groep
Functie-eisen:
De aangeboden kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding;
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 6 jaar ervaring als HR adviseur en/of HR projectleider;
Wensen:
Kandidaat heeft kennis van en/of ervaring met CAO-Rijk en/of ervaring met VWNW (van werk naar werk) trajecten, en kan dit aantonen aan de hand van eerdere werkzaamheden.
Kandidaat heeft 6 jaar ervaring met grote HR-projecten waar meer dan 50 medewerkers bij betrokken zijn. Solliciteer nu!