Beleidsadviseur Kunst en Cultuur 18u/w

Volgnummer: 129919

Publicatiedatum: 03-07-2026

Locatie: DONGEN

Contact

DC Professionals

info@dcprofessionals.nl

085 020 1022

Standplaats: DONGEN
Duur: 01-09-2026 - 31-08-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 10-07-2026

Project:
Aanleiding

Binnen team Maatschappelijk Beleid ontstaat behoefte aan tijdelijke versterking op het beleidsterrein kunst en cultuur binnen het sociaal domein. De inzet richt zich op het beheer van relaties met belangrijke culturele partners, de advisering over subsidieverlening en -vaststelling, de verdere ontwikkeling van kunst- en cultuurbeleid en het zorgvuldig voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming. Daarnaast spelen diverse actuele opgaven rondom cultuureducatie, mediabeleid, kunst in de openbare ruimte en culturele voorzieningen.


Opdracht
De werkzaamheden bestaan uit:

Relatiebeheer en subsidiering

• Het verzorgen van het accountmanagement voor Stichting Donckhuys, Het KunstPodium en het samenwerkingsprogramma Cultuurhuis De Cammeleur.
• Het adviseren over jaarlijkse subsidieverlening en subsidievaststelling voor deze instellingen en programma’s.
• Het monitoren van resultaten en voortgang van subsidieafspraken.
• Het opstellen van adviesnota’s voor het college en het voorbereiden van subsidiebeschikkingen.
• Het ontwikkelen van voorstellen voor impactgerichte subsidiering en nieuwe meerjarige subsidieafspraken.
• Het leveren van inhoudelijke input voor de herijking van het subsidiebeleid vanuit het beleidsterrein kunst en cultuur.


Beleidsontwikkeling en advisering

• Het verzamelen en analyseren van relevante informatie ten behoeve van beleidsontwikkeling en besluitvorming.
• Het signaleren van kansen, risico’s en verbeterpunten binnen het kunst- en cultuurbeleid.
• Het vertalen van landelijke en regionale ontwikkelingen, wet- en regelgeving naar lokaal beleid.
• Het adviseren van het gemeentebestuur over een toekomstbestendig concept in Cultuurhuis De Cammeleur, met doelmatige en doeltreffende financiering.
• Het begeleiden van de gemeenteraad bij de advisering over de lokale media omroep.
• Het adviseren over overige culturele vraagstukken, waaronder immaterieel erfgoedbeleid en de realisatie van een verenigingshal.


Samenwerking en maatschappelijke opgaven

• Het bijdragen aan de versterking van cultuureducatie binnen het onderwijs.
• Het verbinden van lokale initiatieven aan landelijke regelingen, waaronder Cultuureducatie met Kwaliteit en de Brede Regeling Combinatiefuncties.
• Het bijdragen aan het versterken van de sociale basis vanuit het beleidsterrein kunst en cultuur.


Contracten en uitvoering

• Het voorbereiden van nieuwe huurovereenkomsten voor Cultureel Centrum De Cammeleur.
• Het fungeren als aanspreekpunt voor kunst in de openbare ruimte.


De inhuurmedewerker:

• Beschikt over een afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding.
• Heeft aantoonbare kennis van wet- en regelgeving en gemeentelijk beleid op het gebied van subsidiering, kunst en cultuur.
• Heeft ervaring met beleidsadvisering, subsidieverlening en het sturen van complexe processen.
• Is analytisch sterk en in staat complexe vraagstukken snel te doorgronden.
• Heeft gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen en affiniteit met lokale politiek en maatschappelijke vraagstukken.
• Is in staat uiteenlopende en soms tegengestelde belangen te herkennen en hierin effectief te opereren.
• Beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Heeft overtuigingskracht en weet partijen te verbinden aan gezamenlijke opgaven.
• Werkt zelfstandig én in teamverband en neemt verantwoordelijkheid voor resultaten.
• Komt afspraken na en houdt betrokken partijen hierop aan.
• Is proactief, resultaatgericht en daadkrachtig, ook onder druk.
• Beschikt over een positieve instelling, werkt doelgericht en steekt waar nodig zelf de handen uit de mouwen.
• Heeft ervaring met relatiebeheer en het onderhouden van netwerken binnen het publieke en/of culturele domein.


Functie-eisen:
Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis. Dit moet blijken uit de CV.
In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding.
Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant.
U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden
Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
Heeft ervaring met relatiebeheer en het onderhouden van netwerken binnen het publieke en/of culturele domein.

Dit moet blijken uit CV.

Wensen:
Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties
Kandidaat is resultaatgericht. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit de CV.
Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
Is kandidaat/bent u beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven?
Kandidaat past binnen het team. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek. Solliciteer nu!