Projectleider HRM/SA 16u/w
Volgnummer: 123582
Publicatiedatum: 29-04-2026
Locatie: TILBURG
Standplaats: TILBURG
Duur: 25-05-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 01-05-2026
Let op geen ZZP constructie mogelijk
Voor het Service Centrum (GGD) zijn wij opzoek naar een Projectleider HRM en salarisadministratie voor de implementatie AFAS.
Na de aanbestedingsperiode in 2025 is de opdracht voor een geïntegreerd Financieel, Inkoop, Verkoop, HRM en salarisadministratie systeem als SaaS (Software-as-a-Service) gegund aan leverancier AFAS. In april is de implementatie fase gestart waarbij de onderdelen Financieel, Inkoop en verkoop eerst worden opgestart met als livegang eind 2026. Het onderdeel HRM en salarisadministratie start formeel met AFAS in januari 2027. Het Service Centrum is opdrachtgever richting AFAS en is verantwoordelijk voor het Programmateam tijdens de implementatie. Samen met vier klantorganisaties wordt de inrichting van AFAS opgezet. Onderdeel van de implementatie is het harmoniseren van de processen zodat eenduidig gewerkt wordt en de best practice van AFAS zoveel mogelijk kan worden gevolgd.
De periode mei tot en met eind 2026 wil het Service Centrum gebruiken om samen met de klantorganisaties de huidige processen in kaart te brengen en te komen tot harmonisering. Het inhoudelijk in kaart brengen van deze processen gebeurt onder leiding van de werkgroepleider. De projectleider faciliteert en stuurt op proces.
Opdracht
Voor de procesimplementatie van AFAS zoeken wij een ervaren projectleider HRM/SA. De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor de procesmatige coördinatie van het project en zorgt voor afstemming, voortgangsbewaking, documentatie en opvolging van afspraken binnen projectteam, werkgroepen en programmasturing.
Functie-eisen:
Dit ga je doen
• Procescoördinatie van het project HRM/SA
• Opzetten en beheren van projectdocumentatie
• Bewaken en monitoren van procesafspraken met werkgroepen
• Bewaken van de voortgang van het project
• Tijdig aanleveren van stukken voor de stuurgroep aan de programmamanager
• Formuleren en opvolgen van procesafspraken binnen het projectteam
• Bijwonen van werkgroep bijeenkomsten
• Nauwe samenwerking met werkgroepleider HRM/SA en techniek
• Nauwe samenwerking met de programmamanager
Dit neem je mee
• Ervaring als projectleider/procescoördinator binnen implementatietrajecten
• Ervaring binnen HRM/SA
• Ervaring met software-implementaties, bij voorkeur AFAS
• Sterk in coördinatie, voortgangsbewaking en stakeholdermanagement
• Zelfstandig, gestructureerd en communicatief vaardig Solliciteer nu!
Duur: 25-05-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 01-05-2026
Let op geen ZZP constructie mogelijk
Voor het Service Centrum (GGD) zijn wij opzoek naar een Projectleider HRM en salarisadministratie voor de implementatie AFAS.
Na de aanbestedingsperiode in 2025 is de opdracht voor een geïntegreerd Financieel, Inkoop, Verkoop, HRM en salarisadministratie systeem als SaaS (Software-as-a-Service) gegund aan leverancier AFAS. In april is de implementatie fase gestart waarbij de onderdelen Financieel, Inkoop en verkoop eerst worden opgestart met als livegang eind 2026. Het onderdeel HRM en salarisadministratie start formeel met AFAS in januari 2027. Het Service Centrum is opdrachtgever richting AFAS en is verantwoordelijk voor het Programmateam tijdens de implementatie. Samen met vier klantorganisaties wordt de inrichting van AFAS opgezet. Onderdeel van de implementatie is het harmoniseren van de processen zodat eenduidig gewerkt wordt en de best practice van AFAS zoveel mogelijk kan worden gevolgd.
De periode mei tot en met eind 2026 wil het Service Centrum gebruiken om samen met de klantorganisaties de huidige processen in kaart te brengen en te komen tot harmonisering. Het inhoudelijk in kaart brengen van deze processen gebeurt onder leiding van de werkgroepleider. De projectleider faciliteert en stuurt op proces.
Opdracht
Voor de procesimplementatie van AFAS zoeken wij een ervaren projectleider HRM/SA. De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor de procesmatige coördinatie van het project en zorgt voor afstemming, voortgangsbewaking, documentatie en opvolging van afspraken binnen projectteam, werkgroepen en programmasturing.
Functie-eisen:
Dit ga je doen
• Procescoördinatie van het project HRM/SA
• Opzetten en beheren van projectdocumentatie
• Bewaken en monitoren van procesafspraken met werkgroepen
• Bewaken van de voortgang van het project
• Tijdig aanleveren van stukken voor de stuurgroep aan de programmamanager
• Formuleren en opvolgen van procesafspraken binnen het projectteam
• Bijwonen van werkgroep bijeenkomsten
• Nauwe samenwerking met werkgroepleider HRM/SA en techniek
• Nauwe samenwerking met de programmamanager
Dit neem je mee
• Ervaring als projectleider/procescoördinator binnen implementatietrajecten
• Ervaring binnen HRM/SA
• Ervaring met software-implementaties, bij voorkeur AFAS
• Sterk in coördinatie, voortgangsbewaking en stakeholdermanagement
• Zelfstandig, gestructureerd en communicatief vaardig Solliciteer nu!