Projectspecialist Werkcentrum Noordoost-Brabant pijler projecten 32u/w
Volgnummer: 122803
Publicatiedatum: 21-04-2026
Locatie: 'S-HERTOGENBOSCH
Standplaats: 'S-HERTOGENBOSCH
Duur: 01-06-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 06-05-2026
Wil jij écht het verschil maken op de arbeidsmarkt? Bij Werkcentrum Noordoost-Brabant werk je aan projecten die mensen in beweging brengen en kansen creëren voor iedereen.
Voor het team projecten van Werkcentrum Noordoost-Brabant zoeken we een projectspecialist met een sterke drive om dingen voor elkaar te krijgen. Iemand die energie haalt uit het bouwen van projecten, het verbinden van partijen en het realiseren van concrete resultaten.
We zoeken nadrukkelijk iemand met een resultaatgerichte mindset, maar niet gedreven door het verkopen van producten — juist iemand die zich wil inzetten voor mensen en maatschappelijke impact.
Over de rol
Werkcentrum Noordoost-Brabant verbindt partijen en initieert projecten die inspelen op actuele vraagstukken binnen de arbeidsmarkt.
Als projectondersteuner werk je van idee tot uitvoering. Je ziet kansen, maakt ze concreet en zorgt dat projecten ook echt landen. Je beweegt je makkelijk tussen verschillende stakeholders en weet daarin snel te schakelen en vooruitgang te boeken.
Je brengt structuur aan waar nodig, maar blijft pragmatisch en actiegericht.
Wat ga je doen?
•
• Initiëren en ontwikkelen van projecten voornamelijk gericht op zij-instromers, statushouders en onbenut potentieel die een steuntje nodig hebben. Doel is om deze doelgroep duurzaam te verbinden aan werkgevers in kraptesectoren.
• Actief benaderen en enthousiasmeren van werkgevers en partners (ook via koude acquisitie).
• Opbouwen en onderhouden van duurzame samenwerkingen met werkgevers en partners.
• Structureren en coördineren van projectactiviteiten.
• Signaleren van kansen en deze omzetten in concrete acties.
• Voeren van intakegesprekken en realiseren van sterke matches.
• Organiseren van alles wat nodig is om projecten succesvol te laten verlopen.
• Vertegenwoordigen van projecten op bijeenkomsten en events.
Kandidaatomschrijving
We zoeken iemand die commercieel denkt, maar mensgericht handelt.
Functie-eisen:
Minimaal opleidingsniveau
- Afgeronde MBO 4 opleiding in een commerciële of mensgerichte richting. Dit moet blijken uit het CV.
Minimaal twee jaar ervaring met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt
- Minimaal twee jaar ervaring met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt (zoals bijvoorbeeld WIA/Wajong, statushouders). Dit moet blijken uit het CV.
Het uurtarief is altijd inclusief reiskosten woon-werkverkeer maar exclusief BTW en exclusief kosten dienstreizen. Bij verlenging van de opdracht is GEEN verhoging van het tarief mogelijk met de volgende kanttekeningen:
• In het geval u een CAO toepast dan mag verhoging van het tarief plaatsvinden naar aanleiding van een wijziging van de CAO lonen.
• Indien geen CAO wordt gevolgd, dan mag jaarlijkse tariefverhoging plaatsvinden op basis van het CPI indexcijfer.
Woonachtig in de arbeidsmarktregio Noordoost-Brabant of in een aangrenzende gemeente
- Woonachtig in de arbeidsmarktregio Noordoost-Brabant of in een aangrenzende gemeente. Dit moet blijken uit het CV.
Wensen:
Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Ervaring in het werken in projecten of het organiseren hiervan. Concreet 2 voorbeelden van initiatieven of projecten waar je aan mee hebt gewerkt en wat je rol hierin was.
Gewenst opleidingsniveau
- Een commercieel of mensgerichte opleiding op minimaal hbo-niveau. Dit moet blijken uit CV.
Kennis en een netwerk binnen de arbeidsmarkt Noordoost- Brabant
- Kennis en een netwerk binnen de arbeidsmarkt Noordoost- Brabant. Dit moet blijken uit het CV.
Gewenste werkervaring
- Minimaal 2 jaar ervaring binnen het sociaal domein. Dit moet blijken uit het CV.
Ervaring in samenwerkingsverbanden
- Ervaring in samenwerkingsverbanden tussen minimaal twee organisaties. Dit moet blijken uit het CV.
Kennis van scholingsmogelijkheden
- Kennis van scholingsmogelijkheden. Dit moet blijken uit het CV.
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Solliciteer nu!
Duur: 01-06-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 06-05-2026
Wil jij écht het verschil maken op de arbeidsmarkt? Bij Werkcentrum Noordoost-Brabant werk je aan projecten die mensen in beweging brengen en kansen creëren voor iedereen.
Voor het team projecten van Werkcentrum Noordoost-Brabant zoeken we een projectspecialist met een sterke drive om dingen voor elkaar te krijgen. Iemand die energie haalt uit het bouwen van projecten, het verbinden van partijen en het realiseren van concrete resultaten.
We zoeken nadrukkelijk iemand met een resultaatgerichte mindset, maar niet gedreven door het verkopen van producten — juist iemand die zich wil inzetten voor mensen en maatschappelijke impact.
Over de rol
Werkcentrum Noordoost-Brabant verbindt partijen en initieert projecten die inspelen op actuele vraagstukken binnen de arbeidsmarkt.
Als projectondersteuner werk je van idee tot uitvoering. Je ziet kansen, maakt ze concreet en zorgt dat projecten ook echt landen. Je beweegt je makkelijk tussen verschillende stakeholders en weet daarin snel te schakelen en vooruitgang te boeken.
Je brengt structuur aan waar nodig, maar blijft pragmatisch en actiegericht.
Wat ga je doen?
•
• Initiëren en ontwikkelen van projecten voornamelijk gericht op zij-instromers, statushouders en onbenut potentieel die een steuntje nodig hebben. Doel is om deze doelgroep duurzaam te verbinden aan werkgevers in kraptesectoren.
• Actief benaderen en enthousiasmeren van werkgevers en partners (ook via koude acquisitie).
• Opbouwen en onderhouden van duurzame samenwerkingen met werkgevers en partners.
• Structureren en coördineren van projectactiviteiten.
• Signaleren van kansen en deze omzetten in concrete acties.
• Voeren van intakegesprekken en realiseren van sterke matches.
• Organiseren van alles wat nodig is om projecten succesvol te laten verlopen.
• Vertegenwoordigen van projecten op bijeenkomsten en events.
Kandidaatomschrijving
We zoeken iemand die commercieel denkt, maar mensgericht handelt.
Functie-eisen:
Minimaal opleidingsniveau
- Afgeronde MBO 4 opleiding in een commerciële of mensgerichte richting. Dit moet blijken uit het CV.
Minimaal twee jaar ervaring met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt
- Minimaal twee jaar ervaring met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt (zoals bijvoorbeeld WIA/Wajong, statushouders). Dit moet blijken uit het CV.
Het uurtarief is altijd inclusief reiskosten woon-werkverkeer maar exclusief BTW en exclusief kosten dienstreizen. Bij verlenging van de opdracht is GEEN verhoging van het tarief mogelijk met de volgende kanttekeningen:
• In het geval u een CAO toepast dan mag verhoging van het tarief plaatsvinden naar aanleiding van een wijziging van de CAO lonen.
• Indien geen CAO wordt gevolgd, dan mag jaarlijkse tariefverhoging plaatsvinden op basis van het CPI indexcijfer.
Woonachtig in de arbeidsmarktregio Noordoost-Brabant of in een aangrenzende gemeente
- Woonachtig in de arbeidsmarktregio Noordoost-Brabant of in een aangrenzende gemeente. Dit moet blijken uit het CV.
Wensen:
Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Ervaring in het werken in projecten of het organiseren hiervan. Concreet 2 voorbeelden van initiatieven of projecten waar je aan mee hebt gewerkt en wat je rol hierin was.
Gewenst opleidingsniveau
- Een commercieel of mensgerichte opleiding op minimaal hbo-niveau. Dit moet blijken uit CV.
Kennis en een netwerk binnen de arbeidsmarkt Noordoost- Brabant
- Kennis en een netwerk binnen de arbeidsmarkt Noordoost- Brabant. Dit moet blijken uit het CV.
Gewenste werkervaring
- Minimaal 2 jaar ervaring binnen het sociaal domein. Dit moet blijken uit het CV.
Ervaring in samenwerkingsverbanden
- Ervaring in samenwerkingsverbanden tussen minimaal twee organisaties. Dit moet blijken uit het CV.
Kennis van scholingsmogelijkheden
- Kennis van scholingsmogelijkheden. Dit moet blijken uit het CV.
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Solliciteer nu!