Medewerker schulddienstverlening 24u/w
Volgnummer: 122101
Publicatiedatum: 15-04-2026
Locatie: BUITENPOST
Standplaats: BUITENPOST
Duur: 01-05-2026 - 01-11-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 24-04-2026
Voor de gemeente Achtkarspelen zijn wij op zoek naar tijdelijke ondersteuning in de rol van Medewerker Schulddienstverlening. De professional is verantwoordelijk voor het uitvoeren van alle taken binnen de schulddienstverlening zoals die in onze gemeente zijn ingericht.
De opdracht omvat het begeleiden van inwoners gedurende het volledige schuldhulpverleningstraject: vanaf de eerste aanmelding en intake tot en met de afronding en nazorg. De ingezette professional beoordeelt hulpvragen, voert intake- en adviesgesprekken en stelt samen met de inwoner een passend plan van aanpak op. Wanneer er voldoende stabiliteit is bereikt, zet de professional de juiste schuldhulpverleningstrajecten in gang en bewaakt hiervan de voortgang.
De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen het sociaal domein en in afstemming met schuldeisers, ketenpartners en interne teams zoals Werk & Inkomen, WMO, Jeugd en Beleid.
Vanwege de aard en inhoud van deze opdracht is het belangrijk om te voldoen aan de richtlijnen van de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA). Om schijnzelfstandigheid te voorkomen, is inschrijving uitsluitend mogelijk voor partijen die personeel in loondienst beschikbaar stellen.
Dit betekent dat zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers), evenals bv’s met enkel een directeur-grootaandeelhouder, helaas niet in aanmerking komen voor deze opdracht. Ook inschrijvingen via detacheringsbureaus, brokers, uitzendorganisaties of andere intermediairs die zzp’ers aanbieden, kunnen niet worden meegenomen in de beoordeling – ongeacht de aard van de contractuele relatie.
Alleen kandidaten die aantoonbaar in loondienst zijn bij de inschrijvende partij komen in aanmerking voor gunning. De gemeente behoudt zich het recht voor om bij twijfel aanvullende documentatie op te vragen om de aard van het dienstverband te verifiëren. Als blijkt dat niet aan deze voorwaarden wordt voldaan, kan dit leiden tot uitsluiting van verdere deelname aan de procedure.
Functie-eisen:
U voegt een CV van maximaal 3 pagina's A4 toe.
U voegt een motivatiebrief van de kandidaat van maximaal 2 pagina's A4 toe.
Kandidaat heeft een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Schulddienstverlening/SJD
Kandidaat heeft minimaal 2 jaar relevante en recente werkervaring in een soortgelijke functie in de afgelopen 5 jaar.
Kandidaat heeft kennis van wet- en regelgeving en de juridische aspecten van schulddienstverlening, waaronder de Wet gemeentelijke schulddienstverlening (Wgs) en het NVVK-proces schulddienstverlening.
Aantoonbare systeemkennis van Smart FMS.
Kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
De kandidaat is in loondienst bij de inschrijvende partij en kwalificeert zich niet als ZZP’er.
De kandidaat is bereid minimaal 3 dagen per week op kantoor te werken, waarvan vrijdag een verplichte kantoordag is.
Wensen:
Mate van werkervaring bij een gemeentelijke organisatie.
Mate van ervaring als schulddienstverlener.
Kandidaat heeft een positieve houding ten opzichte van de Fryske taal en passieve beheersing hiervan is een pré. Solliciteer nu!
Duur: 01-05-2026 - 01-11-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 24-04-2026
Voor de gemeente Achtkarspelen zijn wij op zoek naar tijdelijke ondersteuning in de rol van Medewerker Schulddienstverlening. De professional is verantwoordelijk voor het uitvoeren van alle taken binnen de schulddienstverlening zoals die in onze gemeente zijn ingericht.
De opdracht omvat het begeleiden van inwoners gedurende het volledige schuldhulpverleningstraject: vanaf de eerste aanmelding en intake tot en met de afronding en nazorg. De ingezette professional beoordeelt hulpvragen, voert intake- en adviesgesprekken en stelt samen met de inwoner een passend plan van aanpak op. Wanneer er voldoende stabiliteit is bereikt, zet de professional de juiste schuldhulpverleningstrajecten in gang en bewaakt hiervan de voortgang.
De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen het sociaal domein en in afstemming met schuldeisers, ketenpartners en interne teams zoals Werk & Inkomen, WMO, Jeugd en Beleid.
Vanwege de aard en inhoud van deze opdracht is het belangrijk om te voldoen aan de richtlijnen van de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA). Om schijnzelfstandigheid te voorkomen, is inschrijving uitsluitend mogelijk voor partijen die personeel in loondienst beschikbaar stellen.
Dit betekent dat zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers), evenals bv’s met enkel een directeur-grootaandeelhouder, helaas niet in aanmerking komen voor deze opdracht. Ook inschrijvingen via detacheringsbureaus, brokers, uitzendorganisaties of andere intermediairs die zzp’ers aanbieden, kunnen niet worden meegenomen in de beoordeling – ongeacht de aard van de contractuele relatie.
Alleen kandidaten die aantoonbaar in loondienst zijn bij de inschrijvende partij komen in aanmerking voor gunning. De gemeente behoudt zich het recht voor om bij twijfel aanvullende documentatie op te vragen om de aard van het dienstverband te verifiëren. Als blijkt dat niet aan deze voorwaarden wordt voldaan, kan dit leiden tot uitsluiting van verdere deelname aan de procedure.
Functie-eisen:
U voegt een CV van maximaal 3 pagina's A4 toe.
U voegt een motivatiebrief van de kandidaat van maximaal 2 pagina's A4 toe.
Kandidaat heeft een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Schulddienstverlening/SJD
Kandidaat heeft minimaal 2 jaar relevante en recente werkervaring in een soortgelijke functie in de afgelopen 5 jaar.
Kandidaat heeft kennis van wet- en regelgeving en de juridische aspecten van schulddienstverlening, waaronder de Wet gemeentelijke schulddienstverlening (Wgs) en het NVVK-proces schulddienstverlening.
Aantoonbare systeemkennis van Smart FMS.
Kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
De kandidaat is in loondienst bij de inschrijvende partij en kwalificeert zich niet als ZZP’er.
De kandidaat is bereid minimaal 3 dagen per week op kantoor te werken, waarvan vrijdag een verplichte kantoordag is.
Wensen:
Mate van werkervaring bij een gemeentelijke organisatie.
Mate van ervaring als schulddienstverlener.
Kandidaat heeft een positieve houding ten opzichte van de Fryske taal en passieve beheersing hiervan is een pré. Solliciteer nu!