RTE / Teamleider ART Corporate Services 40u/w
Volgnummer: 116960
Publicatiedatum: 24-02-2026
Locatie: ROTTERDAM
Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 13-04-2026 - 30-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 27-02-2026
Stedin is op zoek naar een Release Train Engineer ART Corporate Services. (ZZP IS NIET TOEGESTAAN)
Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.
Voor de tijdelijke vervanging van onze release train engineer de de Agile Release Train (ART) Corporate Services zoeken wij een ervaren RTE die de transitie -en continue verbeteren van deze trein kan voortzetten.
Energie leveren aan 2,3 miljoen klanten en vooroplopen in de energietransitie vraagt om een wendbare organisatie die slimme keuzes maakt. Deze trein draagt bij aan de digitalisering van verschillende Corporate bedrijfsfuncties, zoals Supply Chain, Finance, Corporate Control, HRM, Veiligheid, Gezondheid, Milieu en Kwaliteit (VGMK), Corporate Communicatie.
In de verdere digitalisering wordt het sneller leveren van businesswaarde steeds belangrijker. Daarom werken we bij Stedin IT in Agile teams en volgens het Scaled Agile Framework (SAFe) waarbij we resultaatverantwoordelijkheid hoog in het vaandel hebben.
Jouw sterke punten. Worden wij blij van.
In jouw rol als Release Train Engineer (RTE) optimaliseer je de werkprocessen binnen de ART. En buiten de ART in samenwerking met het transitieteam.
Je organiseert en faciliteert ART events zoals onze Big Room Planning (PI Planning) en Inspect & Adapt. Dit doe je voor iedere afdeling binnen de scope van de ART. Je coördineert de afhankelijkheden tussen teams (onder meer in de ART Sync) en helpt bij het oplossen van overkoepelende uitdagingen, waarbij de focus altijd ligt op het leveren van waarde door de hele keten en flow.
Dit doe je niet alleen; je werkt nauw samen met de Product Owners, Architecten, Scrum Masters, People Developers, Portfolio Manager en collega Release Train Engineers. Daarnaast speel je een cruciale rol in de voortdurende verbetering van onze organisatie. Een hands-on mentaliteit, gecombineerd met een sterke focus op proces (relentless improvement) en resultaat en organiserend vermogen is hierbij essentieel. Ook verwachten we dat jij een grote dosis positieve energie en veranderkracht meebrengt.
Je vervangt de huidige Release Train Engineer gedurende haar zwangerschapsverlof. Zij heeft onderstaande boodschap voor jou achtergelaten:
"Lieve potentiële collega, Wat fijn dat jij overweegt om deze uitdagende, gevarieerde en verbindende rol te vervullen. Onze ART kent bestaat vakkundige mensen die het elke dag een stapje beter willen maken, en teams die het optimale uit zichzelf willen halen. Ik hoop dat jij degene bent die verder bouwt op het fundament dat reeds is neergezet en je een echte Boyscout bent; je laat de omgeving mooier achter dan je het hebt gevonden. Wat zou ik het fantastisch vinden als jouw inzet ertoe leidt dat we nog meer in verbinding staan en samen werken met onze business afdelingen. En dat we steeds sneller waarde kunnen leveren door simpele en krachtige processen. Ga je de uitdaging aan?"
Wat jou verder onze nieuwe Release Train Engineer maakt?
•
• Je beschikt over een afgeronde WO-/HBO opleiding,
• Je bent een ervaren RTE en hebt deze rol al minimaal 3 jaar vervuld. Bij voorkeur heb je ervaring als RTE in een (SAP) ERP omgeving.
• Je hebt je SAFe RTE certificaat of bent gemotiveerd om je als SAFe RTE te certificeren.
• Je bent ervaren in samenwerken met teams in een keten met een breed stakeholderveld
• Je beschikt over aantoonbare ervaring in het verhogen van het Agile volwassenheidsniveau van team
Een goed team. Daar hoor je bij.
Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het tactisch vierkant van ART Corporate Services. Het tactisch vierkant bestaat, naast de RTE, uit Solution Architecten en People Developers. Samen ben je verantwoordelijk voor de besturing van de ART, allen vanuit de eigen discipline maar met een gezamenlijke verantwoordelijkheid. Zo nu en dan lunchen we samen of doen een borrel, wat ten goede komt aan het teamgevoel'.
We werken volgens ons Stedin@Work concept. Je werkt ongeveer de helft van de tijd primair op ons kantoor in Rotterdam en Delft, de plek waar jij je collega’s ontmoet. De andere helft van de tijd werk je thuis. Wel zo flexibel.
Functie-eisen:
Agile
1 jaar
Release Train Engineer
3 jaar
SAFe RTE
Stakeholder management
3 jaar
Wensen:
ERP
SAP Solliciteer nu!
Duur: 13-04-2026 - 30-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 27-02-2026
Stedin is op zoek naar een Release Train Engineer ART Corporate Services. (ZZP IS NIET TOEGESTAAN)
Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.
Voor de tijdelijke vervanging van onze release train engineer de de Agile Release Train (ART) Corporate Services zoeken wij een ervaren RTE die de transitie -en continue verbeteren van deze trein kan voortzetten.
Energie leveren aan 2,3 miljoen klanten en vooroplopen in de energietransitie vraagt om een wendbare organisatie die slimme keuzes maakt. Deze trein draagt bij aan de digitalisering van verschillende Corporate bedrijfsfuncties, zoals Supply Chain, Finance, Corporate Control, HRM, Veiligheid, Gezondheid, Milieu en Kwaliteit (VGMK), Corporate Communicatie.
In de verdere digitalisering wordt het sneller leveren van businesswaarde steeds belangrijker. Daarom werken we bij Stedin IT in Agile teams en volgens het Scaled Agile Framework (SAFe) waarbij we resultaatverantwoordelijkheid hoog in het vaandel hebben.
Jouw sterke punten. Worden wij blij van.
In jouw rol als Release Train Engineer (RTE) optimaliseer je de werkprocessen binnen de ART. En buiten de ART in samenwerking met het transitieteam.
Je organiseert en faciliteert ART events zoals onze Big Room Planning (PI Planning) en Inspect & Adapt. Dit doe je voor iedere afdeling binnen de scope van de ART. Je coördineert de afhankelijkheden tussen teams (onder meer in de ART Sync) en helpt bij het oplossen van overkoepelende uitdagingen, waarbij de focus altijd ligt op het leveren van waarde door de hele keten en flow.
Dit doe je niet alleen; je werkt nauw samen met de Product Owners, Architecten, Scrum Masters, People Developers, Portfolio Manager en collega Release Train Engineers. Daarnaast speel je een cruciale rol in de voortdurende verbetering van onze organisatie. Een hands-on mentaliteit, gecombineerd met een sterke focus op proces (relentless improvement) en resultaat en organiserend vermogen is hierbij essentieel. Ook verwachten we dat jij een grote dosis positieve energie en veranderkracht meebrengt.
Je vervangt de huidige Release Train Engineer gedurende haar zwangerschapsverlof. Zij heeft onderstaande boodschap voor jou achtergelaten:
"Lieve potentiële collega, Wat fijn dat jij overweegt om deze uitdagende, gevarieerde en verbindende rol te vervullen. Onze ART kent bestaat vakkundige mensen die het elke dag een stapje beter willen maken, en teams die het optimale uit zichzelf willen halen. Ik hoop dat jij degene bent die verder bouwt op het fundament dat reeds is neergezet en je een echte Boyscout bent; je laat de omgeving mooier achter dan je het hebt gevonden. Wat zou ik het fantastisch vinden als jouw inzet ertoe leidt dat we nog meer in verbinding staan en samen werken met onze business afdelingen. En dat we steeds sneller waarde kunnen leveren door simpele en krachtige processen. Ga je de uitdaging aan?"
Wat jou verder onze nieuwe Release Train Engineer maakt?
•
• Je beschikt over een afgeronde WO-/HBO opleiding,
• Je bent een ervaren RTE en hebt deze rol al minimaal 3 jaar vervuld. Bij voorkeur heb je ervaring als RTE in een (SAP) ERP omgeving.
• Je hebt je SAFe RTE certificaat of bent gemotiveerd om je als SAFe RTE te certificeren.
• Je bent ervaren in samenwerken met teams in een keten met een breed stakeholderveld
• Je beschikt over aantoonbare ervaring in het verhogen van het Agile volwassenheidsniveau van team
Een goed team. Daar hoor je bij.
Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het tactisch vierkant van ART Corporate Services. Het tactisch vierkant bestaat, naast de RTE, uit Solution Architecten en People Developers. Samen ben je verantwoordelijk voor de besturing van de ART, allen vanuit de eigen discipline maar met een gezamenlijke verantwoordelijkheid. Zo nu en dan lunchen we samen of doen een borrel, wat ten goede komt aan het teamgevoel'.
We werken volgens ons Stedin@Work concept. Je werkt ongeveer de helft van de tijd primair op ons kantoor in Rotterdam en Delft, de plek waar jij je collega’s ontmoet. De andere helft van de tijd werk je thuis. Wel zo flexibel.
Functie-eisen:
Agile
1 jaar
Release Train Engineer
3 jaar
SAFe RTE
Stakeholder management
3 jaar
Wensen:
ERP
SAP Solliciteer nu!