Medewerker Data & Selectiebeheer Groningen 2FTE 40u/w
Volgnummer: 115399
Publicatiedatum: 10-02-2026
Locatie: GRONINGEN
Standplaats: GRONINGEN
Duur: 10-02-2026 - 10-08-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 16-02-2026
Organisatie:
De opdrachtgever is 1 van de 6 regionale netbeheerders in Nederland. Haar belangrijkste taak als netbeheerder is het aanleggen en onderhouden van het gas- en elektriciteitsnet in in Noord-, Oost- en Zuid-Nederland. Ook zorgen ze voor het transport van energie. CV en motivatie in 1 worddocument aanleveren (Let op! maximaal 7 pagina's). Zonder deze toelichting/of wijzigen in; Voldoet het cv niet aan een worddocument dan kunnen wij het CV helaas niet (in behandeling/of wijzigen in) verder aanbieden.
Functieomschrijving
Als Medewerker Data & Selectiebeheer ben jij de verbindende schakel tussen data, processen en collega's. Jij komt in beeld wanneer er complexe selecties nodig zijn die niet automatisch kunnen worden gegenereerd. Je beoordeelt de criteria, maakt de selectie, analyseert de uitkomsten en rapporteert helder wat waar staat. Je signaleert patronen, knelpunten en afwijkingen in de data en draagt actief bij aan het verbeteren van datakwaliteit. Denk aan controleren, opschonen en logisch structureren van gegevens. Dankzij jouw overzicht en analytisch vermogen kunnen engineers, projectteams en Assetmanagement snel verder met hun werkzaamheden. Daarnaast bewaak je de voortgang van selecties, houd je overzichten actueel en zorg je dat prioriteiten goed worden afgestemd in een dynamische omgeving waar veel verandert. Je communiceert proactief met collega's en bent bereikbaar voor vragen over selecties en datastromen.
Jouw werkzaamheden
•
• Het maken van complexe selecties van de wachtlijst op basis van uiteenlopende criteria.
• Het rapporteren over deze selecties: wat ligt waar, wat is de status.
• Het bijhouden en actualiseren van selecties.
• Het analyseren van data en signaleren van patronen, knelpunten of afwijkingen.
• Het bewaken van datakwaliteit door gegevens te controleren, op te schonen en logisch te structureren.
• Het creëren en behouden van overzicht binnen een dynamische omgeving met wisselende prioriteiten.
• Het samenwerken met collega's binnen DOL, Assetmanagement en projectteams om selecties snel en correct aan te leveren.
Functie-eisen:
HBO Werk- en denkniveau.
Minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
Aantoonbare ervaring met Excel en dataverwerking.
Kennis van de energietransitie en selectielogica is een pré.
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
GEEN ZZP
Wensen:
Werkt uitstekend met Excel (geavanceerde formules, draaitabellen, filters).
Kunt complexe vraagstukken vertalen naar heldere selecties en overzichtelijke datasets.
Ziet snel verbanden en werkt gestructureerd.
Bewaart rust wanneer prioriteiten verschuiven.
Communiceert proactief en werkt graag samen met andere teams.
Bent nauwkeurig, analytisch en kwaliteitsgericht.
Denkt mee over procesverbeteringen en draagt bij aan nieuwe werkwijzen.
Krijgt energie van samenwerken in een hybride omgeving. Solliciteer nu!
Duur: 10-02-2026 - 10-08-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 16-02-2026
Organisatie:
De opdrachtgever is 1 van de 6 regionale netbeheerders in Nederland. Haar belangrijkste taak als netbeheerder is het aanleggen en onderhouden van het gas- en elektriciteitsnet in in Noord-, Oost- en Zuid-Nederland. Ook zorgen ze voor het transport van energie. CV en motivatie in 1 worddocument aanleveren (Let op! maximaal 7 pagina's). Zonder deze toelichting/of wijzigen in; Voldoet het cv niet aan een worddocument dan kunnen wij het CV helaas niet (in behandeling/of wijzigen in) verder aanbieden.
Functieomschrijving
Als Medewerker Data & Selectiebeheer ben jij de verbindende schakel tussen data, processen en collega's. Jij komt in beeld wanneer er complexe selecties nodig zijn die niet automatisch kunnen worden gegenereerd. Je beoordeelt de criteria, maakt de selectie, analyseert de uitkomsten en rapporteert helder wat waar staat. Je signaleert patronen, knelpunten en afwijkingen in de data en draagt actief bij aan het verbeteren van datakwaliteit. Denk aan controleren, opschonen en logisch structureren van gegevens. Dankzij jouw overzicht en analytisch vermogen kunnen engineers, projectteams en Assetmanagement snel verder met hun werkzaamheden. Daarnaast bewaak je de voortgang van selecties, houd je overzichten actueel en zorg je dat prioriteiten goed worden afgestemd in een dynamische omgeving waar veel verandert. Je communiceert proactief met collega's en bent bereikbaar voor vragen over selecties en datastromen.
Jouw werkzaamheden
•
• Het maken van complexe selecties van de wachtlijst op basis van uiteenlopende criteria.
• Het rapporteren over deze selecties: wat ligt waar, wat is de status.
• Het bijhouden en actualiseren van selecties.
• Het analyseren van data en signaleren van patronen, knelpunten of afwijkingen.
• Het bewaken van datakwaliteit door gegevens te controleren, op te schonen en logisch te structureren.
• Het creëren en behouden van overzicht binnen een dynamische omgeving met wisselende prioriteiten.
• Het samenwerken met collega's binnen DOL, Assetmanagement en projectteams om selecties snel en correct aan te leveren.
Functie-eisen:
HBO Werk- en denkniveau.
Minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
Aantoonbare ervaring met Excel en dataverwerking.
Kennis van de energietransitie en selectielogica is een pré.
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
GEEN ZZP
Wensen:
Werkt uitstekend met Excel (geavanceerde formules, draaitabellen, filters).
Kunt complexe vraagstukken vertalen naar heldere selecties en overzichtelijke datasets.
Ziet snel verbanden en werkt gestructureerd.
Bewaart rust wanneer prioriteiten verschuiven.
Communiceert proactief en werkt graag samen met andere teams.
Bent nauwkeurig, analytisch en kwaliteitsgericht.
Denkt mee over procesverbeteringen en draagt bij aan nieuwe werkwijzen.
Krijgt energie van samenwerken in een hybride omgeving. Solliciteer nu!