Domeinmanager Dienstverlening 36u/w
Volgnummer: 113414
Publicatiedatum: 22-01-2026
Locatie: ELBURG
Standplaats: ELBURG
Duur: 01-04-2026 - 01-04-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 30-01-2026
Als domeinmanager Dienstverlening geef je op een inspirerende manier leiding aan het domein en stuurt op resultaten, kwaliteit, processen en samenwerking.
Je weet een duidelijke koers te zetten met als basis onze organisatieontwikkeling en de daarbij behorende missie, visie en kernwaarden. En je weet jouw collega’s daarin mee te nemen. Jij bent ambtelijk opdrachtgever voor de uitvoering van de onlangs vastgestelde visie op dienstverlening.
Je hebt ervaring met leidinggeven binnen een gemeentelijke organisatie en weet wat er speelt binnen het domein dienstverlening. Je combineert visie met daadkracht en schakelt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering. Jouw leiderschapsstijl onderscheidt zich door de oprechte aandacht die je hebt voor mensen, waarbij je een luisterende houding aan kunt nemen. Je houdt ervan om eerlijk en transparant te communiceren. Je bent aanspreekbaar en hebt het vermogen om anderen aan te spreken wanneer dat nodig is. Je bent een betrouwbare en continue partner zowel binnen als buiten je domein. Je hebt inzicht in de verschillende politieke belangen die lokaal én regionaal spelen. Het werken hierbinnen gaat jou gemakkelijk af. Je houdt van het continue verbeteren van processen en diensten en weet hiervoor draagkracht te verkrijgen bij de medewerkers. Je bent hierin een inspirator.
Als lid van het managementoverleg draag je actief bij aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie en het doorontwikkelen van de kwaliteit van onze dienstverlening. Kortom: jij bent een inspirerende manager die richting geeft, verbinding legt en samen met het team werkt aan een sterke en toekomstgerichte dienstverlening voor onze inwoners.
Wij kiezen ervoor om de vacature tijdelijk in te vullen om als managementteam goed na te denken over de toekomst van onze organisatie naar aanleiding van diverse ontwikkelingen.
Functie-eisen:
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende bij een gemeente;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de doorontwikkeling van mens én organisatie;
Aantoonbare werkervaring van de taakvelden van het domein dienstverlening. De kandidaat heeft hier een duidelijke visie op;
Beschikbaar met ingang van 1 april 2026 beschikbaar voor 32-36 uur per week.
Wensen:
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie (20 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het domein dienstverlening (20 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van medewerkers (minimaal 20 punten);
De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf. Voeg de geschreven motivatie samen met het cv om deze als één document te uploaden (20 punten);
Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling en veranderprocessen (20 punten). Solliciteer nu!
Duur: 01-04-2026 - 01-04-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 30-01-2026
Als domeinmanager Dienstverlening geef je op een inspirerende manier leiding aan het domein en stuurt op resultaten, kwaliteit, processen en samenwerking.
Je weet een duidelijke koers te zetten met als basis onze organisatieontwikkeling en de daarbij behorende missie, visie en kernwaarden. En je weet jouw collega’s daarin mee te nemen. Jij bent ambtelijk opdrachtgever voor de uitvoering van de onlangs vastgestelde visie op dienstverlening.
Je hebt ervaring met leidinggeven binnen een gemeentelijke organisatie en weet wat er speelt binnen het domein dienstverlening. Je combineert visie met daadkracht en schakelt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering. Jouw leiderschapsstijl onderscheidt zich door de oprechte aandacht die je hebt voor mensen, waarbij je een luisterende houding aan kunt nemen. Je houdt ervan om eerlijk en transparant te communiceren. Je bent aanspreekbaar en hebt het vermogen om anderen aan te spreken wanneer dat nodig is. Je bent een betrouwbare en continue partner zowel binnen als buiten je domein. Je hebt inzicht in de verschillende politieke belangen die lokaal én regionaal spelen. Het werken hierbinnen gaat jou gemakkelijk af. Je houdt van het continue verbeteren van processen en diensten en weet hiervoor draagkracht te verkrijgen bij de medewerkers. Je bent hierin een inspirator.
Als lid van het managementoverleg draag je actief bij aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie en het doorontwikkelen van de kwaliteit van onze dienstverlening. Kortom: jij bent een inspirerende manager die richting geeft, verbinding legt en samen met het team werkt aan een sterke en toekomstgerichte dienstverlening voor onze inwoners.
Wij kiezen ervoor om de vacature tijdelijk in te vullen om als managementteam goed na te denken over de toekomst van onze organisatie naar aanleiding van diverse ontwikkelingen.
Functie-eisen:
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende bij een gemeente;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de doorontwikkeling van mens én organisatie;
Aantoonbare werkervaring van de taakvelden van het domein dienstverlening. De kandidaat heeft hier een duidelijke visie op;
Beschikbaar met ingang van 1 april 2026 beschikbaar voor 32-36 uur per week.
Wensen:
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie (20 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het domein dienstverlening (20 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van medewerkers (minimaal 20 punten);
De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf. Voeg de geschreven motivatie samen met het cv om deze als één document te uploaden (20 punten);
Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling en veranderprocessen (20 punten). Solliciteer nu!