Senior Scrum Master 36u/w
Volgnummer: 113278
Publicatiedatum: 22-01-2026
Locatie: BILTHOVEN
Standplaats: BILTHOVEN
Duur: 01-02-2026 - 01-02-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 21-01-2026
Opdrachtbeschrijving
Het RIVM is op zoek naar een Senior Scrum Master voor twee verschillende verandertrajecten: 1) BIP Informatieplan, in het kader van Open op Orde/Open RIVM en 2) het RIVMDataplatform. Voor beide verandertrajecten zijn multidisicplinaire teams actief, die behoefte hebben aan Agile begeleiding om de resultaten meer effectief te kunnen bereiken. Voor beide verandertrajecten wordt uitgegaan van 50% inzet. Gemene deler van beide trajecten is dat de benodigde veranering ligt op het grensvlak tussen o.a. beleid, business en IV/ICT. In beide gevallen wordt gevraagd dat de RIVM organisatie (management en medewerkers) anders gaat handelen en dat hierbij optimale ondersteuning dient te worden ingericht.
Achtergrond opdracht
1) BIP / Informatieplan: Een (actief) Open RIVM is alleen mogelijk als de informatiehuishouding duurzaam op orde is. Om de informatiehuishouding duurzaam op orde te brengen is overzicht, inzicht en regie nodig op alle informatieobjecten en informatiedragers. Dit is enkel mogelijk met het duurzaam vormgeven en realiseren van een RIVM IBP. Het RIVM IBP heeft als voorwaarde dat er multidisciplinair (in de toekomst transdisciplinair) samengewerkt moet worden. Dit is een positief spill over effect, want voorwaardelijk voor Open overheid. Een werkgroep van inhoudelijke experts bestaat sinds een paar maanden om hier op operationeel niveau invulling aan te geven. Een strategische collectief vanuit compliance perspectief op lijnmanagementniveau is in ontwikkeling om dit cruciale traject strategisch vorm te geven en te sturen.
2) RIVMDataplatform: De IV-organisatie draagt bij aan de ontwikkeling van een RIVMDataplatform, met in eerste instantie de focus op een aantal RIVM programma's die elk op hun eigen manier behoefte hebben aan een dergelijke faciliteit. Daarbij is het van belang dat de verschillende onderliggende teams, die elk een of meerdere bouwblokken/sub-diensten ondersteunen, op een vloeiende manier samenwerken om gezamenlijk tot een samenhangende faciliteit te komen. De Senior Scrum Master wordt gevraagd om dit proces te begeleiden.
Functie-eisen:
HBO werk- en denkniveau of hoger/gelijkwaardig.
Relevante certificeringen op het gebied van Scrum / Agile.
Begeleiden van Scrum en/of DevOps teams.
Kennisoverdracht en kennisborging (opstellen van relevante documentatie et cetera).
Je bent flexibel, proactief en streeft naar continue vernieuwing en verbetering.
Je bent goed in het zelf managen van je werk.
Je kunt vraagstukken (integraal) analyseren en je komt met oplossingen.
Je bent staat om flexibel om te gaan met verschillende type werkprocessen;
Je bent goed in staat om de wensen van de opdrachtgever en andere relevante stakeholders door te vertalen naar de teams die je begeleidt.
Kennis en ervaring met impact wetgeving op beleid.
Kennis en ervaring met de werkwijze en cultuur binnen het RIVM.
Kennis en ervaring met het thema Digitale Toegankelijkheid.
Kennis en ervaring met het thema Duurzame Informatievoorziening.
Kennis en ervaring met verandertrajecten.
Kennis en ervaring met grensvlak beleid en ICT/IV. Solliciteer nu!
Duur: 01-02-2026 - 01-02-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 21-01-2026
Opdrachtbeschrijving
Het RIVM is op zoek naar een Senior Scrum Master voor twee verschillende verandertrajecten: 1) BIP Informatieplan, in het kader van Open op Orde/Open RIVM en 2) het RIVMDataplatform. Voor beide verandertrajecten zijn multidisicplinaire teams actief, die behoefte hebben aan Agile begeleiding om de resultaten meer effectief te kunnen bereiken. Voor beide verandertrajecten wordt uitgegaan van 50% inzet. Gemene deler van beide trajecten is dat de benodigde veranering ligt op het grensvlak tussen o.a. beleid, business en IV/ICT. In beide gevallen wordt gevraagd dat de RIVM organisatie (management en medewerkers) anders gaat handelen en dat hierbij optimale ondersteuning dient te worden ingericht.
Achtergrond opdracht
1) BIP / Informatieplan: Een (actief) Open RIVM is alleen mogelijk als de informatiehuishouding duurzaam op orde is. Om de informatiehuishouding duurzaam op orde te brengen is overzicht, inzicht en regie nodig op alle informatieobjecten en informatiedragers. Dit is enkel mogelijk met het duurzaam vormgeven en realiseren van een RIVM IBP. Het RIVM IBP heeft als voorwaarde dat er multidisciplinair (in de toekomst transdisciplinair) samengewerkt moet worden. Dit is een positief spill over effect, want voorwaardelijk voor Open overheid. Een werkgroep van inhoudelijke experts bestaat sinds een paar maanden om hier op operationeel niveau invulling aan te geven. Een strategische collectief vanuit compliance perspectief op lijnmanagementniveau is in ontwikkeling om dit cruciale traject strategisch vorm te geven en te sturen.
2) RIVMDataplatform: De IV-organisatie draagt bij aan de ontwikkeling van een RIVMDataplatform, met in eerste instantie de focus op een aantal RIVM programma's die elk op hun eigen manier behoefte hebben aan een dergelijke faciliteit. Daarbij is het van belang dat de verschillende onderliggende teams, die elk een of meerdere bouwblokken/sub-diensten ondersteunen, op een vloeiende manier samenwerken om gezamenlijk tot een samenhangende faciliteit te komen. De Senior Scrum Master wordt gevraagd om dit proces te begeleiden.
Functie-eisen:
HBO werk- en denkniveau of hoger/gelijkwaardig.
Relevante certificeringen op het gebied van Scrum / Agile.
Begeleiden van Scrum en/of DevOps teams.
Kennisoverdracht en kennisborging (opstellen van relevante documentatie et cetera).
Je bent flexibel, proactief en streeft naar continue vernieuwing en verbetering.
Je bent goed in het zelf managen van je werk.
Je kunt vraagstukken (integraal) analyseren en je komt met oplossingen.
Je bent staat om flexibel om te gaan met verschillende type werkprocessen;
Je bent goed in staat om de wensen van de opdrachtgever en andere relevante stakeholders door te vertalen naar de teams die je begeleidt.
Kennis en ervaring met impact wetgeving op beleid.
Kennis en ervaring met de werkwijze en cultuur binnen het RIVM.
Kennis en ervaring met het thema Digitale Toegankelijkheid.
Kennis en ervaring met het thema Duurzame Informatievoorziening.
Kennis en ervaring met verandertrajecten.
Kennis en ervaring met grensvlak beleid en ICT/IV. Solliciteer nu!