Medior projectmanager II Het Nieuwe Fietsen 32u/w
Volgnummer: 112267
Publicatiedatum: 12-01-2026
Locatie: AMSTERDAM
Standplaats: AMSTERDAM
Duur: 02-02-2026 - 02-02-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-01-2026
Organisatie:
Over de organisatie
Bij het Projectmanagementbureau (PMB) verzorgen we het project-, programma- en procesmanagement in de stad. Dat doen we voor sociale en fysieke projecten en programma’s. Samen werken we eraan om Amsterdam nog beter en mooier te maken. Dat is een hele eer, en tegelijkertijd een opgave, want de uitdagingen zijn groot. De stad groeit en bloeit.
Je wordt onderdeel van het team Bouwmanagement en Maatschappelijk Vastgoed (BMV), een team van ongeveer 60 collega’s. Het team is je thuisbasis binnen het PMB. Het team organiseert onder andere kennisdeling op basis van projectervaring, sociale activiteiten en intervisie. In de teams hebben de betreffende medewerkers voldoende tijd om van elkaar te leren, innovatieve ideeën te ontwikkelen of zelfs met een compleet nieuwe aanpak te komen.
Het PMB wil een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!
In het kort
De afdeling Verkeer & Openbare Ruimte en het Opgaveteam Veilig Lopen & Fietsen werkt, onder andere, aan de thema’s Fiets, Verkeersveiligheid, 30 km/uur en Voetganger via het Opgaveteam Veilig Lopen en Fietsen.
De functie
Voor het Opgaveteam zijn we op zoek naar een medior projectmanager II voor de pijler Fiets, Gedrag & Educatie. De Projectmanager Het Nieuwe Fietsen is op strategisch, tactisch en operationeel actief om meer mensen op de fiets te krijgen, te zorgen dat fietsers zich gedragen en is ook verantwoordelijk voor het delen van kennis via de website Amsterdam Bike City. Het doel van de pijler is om fietsgebruik in de stad te stimuleren bij zowel kinderen als volwassenen. Hiervoor lopen meerdere projecten en onderzoeken. Daarnaast is het doel om het gedrag van de fietser zo te beïnvloeden dat de fiets een fundamenteel onderdeel is en blijft van de bereikbaarheid van Amsterdam. Als laatste wordt gewerkt aan de fietstevredenheid om alle Amsterdammers enthousiast te maken en te houden voor de fiets. De pijler zet in op innovatie en doet dat middels het uitvoeren van pilots in de openbare ruimte, op sportclubs en bij verkeerseducatie.
Werkzaamheden
•
• Stimuleren van fietsen bij kinderen en volwassenen, zowel via bestaande projecten als via nieuwe optimalisaties.
• Vergroten van de fietstevredenheid door onderzoek naar de ontwikkeling van fietstevredenheid.
• Gedragsbeïnvloeding door pilots, campagnes en/of fysieke ingrepen met als doel o.a. snelheidsverschillen op het fietspad te verminderen.
• Amsterdam internationaal profileren als fietskennishoofdstad door ontwikkelingen van fietskennis te verzamelen en te delen, en zelf te ontwikkelen via pilots en maatregelen.
Voorbeelden van projecten
•
• Pilot op drie scholen in Nieuw-West om fietsen integraal te stimuleren.
• Coördineren van fietsstimulering bij volwassenen en kinderen.
• Afstemmen van activiteiten met de afdeling Sport en Bos en sportmakelaars bij verschillende stadsdelen.
• Uitvoeren en evalueren van een pilot in de openbare ruimte om snelle fietsers de snelheid te laten matigen.
• Minimaal vier projecten om fietsen
Functie-eisen:
Erkend WO-diploma voor stedenbouw of gedragsverandering.
Minimaal 15 jaar aantoonbare ervaring met werken in de openbare ruimte in een (hoog)stedelijke omgeving.
Minimaal 5 jaar internationale werkervaring.
Minimaal 5 jaar ervaring met programma- en projectmanagement vanuit een leidinggevende rol en ervaring met advisering van de bestuurlijk verantwoordelijke.
Werkervaring binnen de gemeente Amsterdam.
Ervaring met het aansturen van een internationaal platform voor kennisdeling, innovatie en discussie.
Aantoonbaar netwerk met hogescholen, universiteiten en de Nederlandse fietscommunity.
Wensen:
Kennis van gedragsbeïnvloeding in stedelijke mobiliteit rondom fiets.
Aantoonbare kennis van fietsinnovatie.
Operationele ervaring met maatregelen en experimenten in de openbare ruimte.
Ervaring met campagnes, externe communicatie en draagvlakvorming.
Ervaring met vertalen van programmadoelstellingen naar werkplannen.
Ervaring met aansturen van een team.
Bij voorkeur ervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen de gemeentelijke organisatie. Solliciteer nu!
Duur: 02-02-2026 - 02-02-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-01-2026
Organisatie:
Over de organisatie
Bij het Projectmanagementbureau (PMB) verzorgen we het project-, programma- en procesmanagement in de stad. Dat doen we voor sociale en fysieke projecten en programma’s. Samen werken we eraan om Amsterdam nog beter en mooier te maken. Dat is een hele eer, en tegelijkertijd een opgave, want de uitdagingen zijn groot. De stad groeit en bloeit.
Je wordt onderdeel van het team Bouwmanagement en Maatschappelijk Vastgoed (BMV), een team van ongeveer 60 collega’s. Het team is je thuisbasis binnen het PMB. Het team organiseert onder andere kennisdeling op basis van projectervaring, sociale activiteiten en intervisie. In de teams hebben de betreffende medewerkers voldoende tijd om van elkaar te leren, innovatieve ideeën te ontwikkelen of zelfs met een compleet nieuwe aanpak te komen.
Het PMB wil een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!
In het kort
De afdeling Verkeer & Openbare Ruimte en het Opgaveteam Veilig Lopen & Fietsen werkt, onder andere, aan de thema’s Fiets, Verkeersveiligheid, 30 km/uur en Voetganger via het Opgaveteam Veilig Lopen en Fietsen.
De functie
Voor het Opgaveteam zijn we op zoek naar een medior projectmanager II voor de pijler Fiets, Gedrag & Educatie. De Projectmanager Het Nieuwe Fietsen is op strategisch, tactisch en operationeel actief om meer mensen op de fiets te krijgen, te zorgen dat fietsers zich gedragen en is ook verantwoordelijk voor het delen van kennis via de website Amsterdam Bike City. Het doel van de pijler is om fietsgebruik in de stad te stimuleren bij zowel kinderen als volwassenen. Hiervoor lopen meerdere projecten en onderzoeken. Daarnaast is het doel om het gedrag van de fietser zo te beïnvloeden dat de fiets een fundamenteel onderdeel is en blijft van de bereikbaarheid van Amsterdam. Als laatste wordt gewerkt aan de fietstevredenheid om alle Amsterdammers enthousiast te maken en te houden voor de fiets. De pijler zet in op innovatie en doet dat middels het uitvoeren van pilots in de openbare ruimte, op sportclubs en bij verkeerseducatie.
Werkzaamheden
•
• Stimuleren van fietsen bij kinderen en volwassenen, zowel via bestaande projecten als via nieuwe optimalisaties.
• Vergroten van de fietstevredenheid door onderzoek naar de ontwikkeling van fietstevredenheid.
• Gedragsbeïnvloeding door pilots, campagnes en/of fysieke ingrepen met als doel o.a. snelheidsverschillen op het fietspad te verminderen.
• Amsterdam internationaal profileren als fietskennishoofdstad door ontwikkelingen van fietskennis te verzamelen en te delen, en zelf te ontwikkelen via pilots en maatregelen.
Voorbeelden van projecten
•
• Pilot op drie scholen in Nieuw-West om fietsen integraal te stimuleren.
• Coördineren van fietsstimulering bij volwassenen en kinderen.
• Afstemmen van activiteiten met de afdeling Sport en Bos en sportmakelaars bij verschillende stadsdelen.
• Uitvoeren en evalueren van een pilot in de openbare ruimte om snelle fietsers de snelheid te laten matigen.
• Minimaal vier projecten om fietsen
Functie-eisen:
Erkend WO-diploma voor stedenbouw of gedragsverandering.
Minimaal 15 jaar aantoonbare ervaring met werken in de openbare ruimte in een (hoog)stedelijke omgeving.
Minimaal 5 jaar internationale werkervaring.
Minimaal 5 jaar ervaring met programma- en projectmanagement vanuit een leidinggevende rol en ervaring met advisering van de bestuurlijk verantwoordelijke.
Werkervaring binnen de gemeente Amsterdam.
Ervaring met het aansturen van een internationaal platform voor kennisdeling, innovatie en discussie.
Aantoonbaar netwerk met hogescholen, universiteiten en de Nederlandse fietscommunity.
Wensen:
Kennis van gedragsbeïnvloeding in stedelijke mobiliteit rondom fiets.
Aantoonbare kennis van fietsinnovatie.
Operationele ervaring met maatregelen en experimenten in de openbare ruimte.
Ervaring met campagnes, externe communicatie en draagvlakvorming.
Ervaring met vertalen van programmadoelstellingen naar werkplannen.
Ervaring met aansturen van een team.
Bij voorkeur ervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen de gemeentelijke organisatie. Solliciteer nu!