Kwaliteitsadviseur 24u/w
Volgnummer: 111408
Publicatiedatum: 30-12-2025
Locatie: AMSTERDAM
Standplaats: AMSTERDAM
Duur: 16-02-2026 - 31-07-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 09-01-2026
Organisatie:
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.
De opdrachtgever(s)
Binnen het beleidsteam Werk & Participatie houden 25 medewerkers zich bezig met uiteenlopende onderwerpen. Een van deze onderwerpen is de kwaliteit van NT2 onderwijs, waar je samen komt te werken met verschillende kwaliteitsadviseurs die bij andere afdelingen zitten. Deze samenwerking is dus breder dan alleen het beleidsteam, maar richt zich op samenwerking met uitvoerende collega's en partners in de stad. We werken vanaf het stadhuis (Amstel 1), waarbij je regelmatig op pad bent door de gehele stad.
Opdrachtomschrijving
In de functie van kwaliteitsadviseur volwasseneneducatie en inburgering ben jij medeverantwoordelijk voor gedegen taalscholing voor anderstalige en laaggeletterde bewoners van Amsterdam. Je werkt samen met kwaliteitscontroleurs, waarmee jij de voortgang van het gemeentelijke cursusaanbod bespreekt. Zij doen onder andere lesobservaties bij gecontracteerde taalaanbieders. Bij vragen of complexere casussen schakelen zij jou in, zodat je kunt adviseren in de te ondernemen stappen. De kwaliteitsadviseur:
• Zorgt voor waarborging van kwaliteit en ontwikkeling bij taalaanbieders voor inburgeraars;
• Doet lesobservaties, geeft advies over didactiek, neemt signalen mee voor beleidsvorming en levert input voor kwartaalgesprekken;
• Bespreekt de algemene voortgang met de betrokken kwaliteitsadviseurs, zorgt ervoor dat taaldocenten de juiste certificering behalen en beantwoordt praktische vragen collega's en taalaanbieders in de stad;
• Komt te werken in een beleidsteam (25 collega's) én een kwaliteitsteam (3 collega's). Met dit laatste team zet je je in voor de kwaliteit en doorontwikkeling van het taalaanbod.
Werkzaamheden
Het kwaliteitsteam, waar jij onderdeel van uit gaat maken, is net opgezet en vraagt om doorontwikkeling. Zo zorg jij voor structuur in de overleggen, terugkoppeling naar andere stakeholders en stel jij rapportages op met bevindingen en ontwikkelingen die met de directie gedeeld worden. Daarnaast zorg je voor de doorontwikkeling van formats die worden gehanteerd bij kwaliteitscontroles. Ook onderhoud je goed contact met de contractmanager en voorzie jij diegene van informatie voor de kwartaalgesprekken die tussen gemeente en gecontracteerd aanbieder worden gevoerd. Tot slot adviseer je beleid en uitvoering omtrent didactische kwaliteit, lesmateriaal en doorontwikkeling van het gemeentelijke aanbod volwasseneneducatie inburgering.
Functie-eisen:
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar relevante werkervaring als inhoudelijk adviseur of onderzoeker op het gebied van taalonderwijs (NT1 en NT2) of in een vergelijkbare functie.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan.
Eis
- Opleiding
De aangeboden kandidaat is in het bezit van een erkende hbo- of wo-diploma, bijvoorbeeld in taalwetenschappen, onderwijswetenschappen of een vergelijkbare richting.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan.
Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd.
Wensen:
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft werkervaring bij de overheid of in een vergelijkbare organisatie.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan.
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met kwaliteitsinstrumenten/evaluaties.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan.
Wens
- Kennis
De aangeboden kandidaat beschikt over kennis van gemeentelijk taal- en inburgeringsaanbod.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan. Solliciteer nu!
Duur: 16-02-2026 - 31-07-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 09-01-2026
Organisatie:
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.
De opdrachtgever(s)
Binnen het beleidsteam Werk & Participatie houden 25 medewerkers zich bezig met uiteenlopende onderwerpen. Een van deze onderwerpen is de kwaliteit van NT2 onderwijs, waar je samen komt te werken met verschillende kwaliteitsadviseurs die bij andere afdelingen zitten. Deze samenwerking is dus breder dan alleen het beleidsteam, maar richt zich op samenwerking met uitvoerende collega's en partners in de stad. We werken vanaf het stadhuis (Amstel 1), waarbij je regelmatig op pad bent door de gehele stad.
Opdrachtomschrijving
In de functie van kwaliteitsadviseur volwasseneneducatie en inburgering ben jij medeverantwoordelijk voor gedegen taalscholing voor anderstalige en laaggeletterde bewoners van Amsterdam. Je werkt samen met kwaliteitscontroleurs, waarmee jij de voortgang van het gemeentelijke cursusaanbod bespreekt. Zij doen onder andere lesobservaties bij gecontracteerde taalaanbieders. Bij vragen of complexere casussen schakelen zij jou in, zodat je kunt adviseren in de te ondernemen stappen. De kwaliteitsadviseur:
• Zorgt voor waarborging van kwaliteit en ontwikkeling bij taalaanbieders voor inburgeraars;
• Doet lesobservaties, geeft advies over didactiek, neemt signalen mee voor beleidsvorming en levert input voor kwartaalgesprekken;
• Bespreekt de algemene voortgang met de betrokken kwaliteitsadviseurs, zorgt ervoor dat taaldocenten de juiste certificering behalen en beantwoordt praktische vragen collega's en taalaanbieders in de stad;
• Komt te werken in een beleidsteam (25 collega's) én een kwaliteitsteam (3 collega's). Met dit laatste team zet je je in voor de kwaliteit en doorontwikkeling van het taalaanbod.
Werkzaamheden
Het kwaliteitsteam, waar jij onderdeel van uit gaat maken, is net opgezet en vraagt om doorontwikkeling. Zo zorg jij voor structuur in de overleggen, terugkoppeling naar andere stakeholders en stel jij rapportages op met bevindingen en ontwikkelingen die met de directie gedeeld worden. Daarnaast zorg je voor de doorontwikkeling van formats die worden gehanteerd bij kwaliteitscontroles. Ook onderhoud je goed contact met de contractmanager en voorzie jij diegene van informatie voor de kwartaalgesprekken die tussen gemeente en gecontracteerd aanbieder worden gevoerd. Tot slot adviseer je beleid en uitvoering omtrent didactische kwaliteit, lesmateriaal en doorontwikkeling van het gemeentelijke aanbod volwasseneneducatie inburgering.
Functie-eisen:
Eis
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar relevante werkervaring als inhoudelijk adviseur of onderzoeker op het gebied van taalonderwijs (NT1 en NT2) of in een vergelijkbare functie.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan.
Eis
- Opleiding
De aangeboden kandidaat is in het bezit van een erkende hbo- of wo-diploma, bijvoorbeeld in taalwetenschappen, onderwijswetenschappen of een vergelijkbare richting.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan.
Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd.
Wensen:
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft werkervaring bij de overheid of in een vergelijkbare organisatie.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan.
Wens
- Werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met kwaliteitsinstrumenten/evaluaties.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan.
Wens
- Kennis
De aangeboden kandidaat beschikt over kennis van gemeentelijk taal- en inburgeringsaanbod.
Dit dient duidelijk geel gemarkeerd in het cv te staan. Solliciteer nu!