2x Junior Wmo adviseur 36u/w
Volgnummer: 110704
Publicatiedatum: 18-12-2025
Locatie: BERGEN OP ZOOM
Standplaats: BERGEN OP ZOOM
Duur: 26-01-2025 - 31-07-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 02-01-2026
Junior Wmo adviseur (2x 36 uur) start 26 januari 2026 tot en met 31 juli 2026
WMO-adviseur
Waarom deze vacature?
Per 1 januari 2026 gaan de nieuwe contracten voor huishoudelijke ondersteuning en begeleiding in. De huidige indicaties kunnen doorlopen tot 1 januari 2027 als dat binnen de afgegeven termijn valt. Maar vanaf 1 januari 2027 vervalt het overgangsrecht. Dat betekent dat alle BG- en HO Plus-indicaties die doorlopen tot na 31 december 2026 opnieuw beoordeeld moeten worden. Alleen dan kunnen inwoners tijdig worden overgezet op de nieuwe producten. Deze onderzoeken kunnen we niet zelf binnen ons huidige team oppakken.
Daarnaast heeft de gemeente Bergen op Zoom al belangrijke stappen gezet richting een sterker voorliggend veld. 1 januari 2026 het eerste SLT (stevig lokaal team). In de lokale teams zullen ook algemene voorzieningen opgetuigd worden waardoor (potentiële) wmo indicaties kunnen worden voorkomen en huidige maatwerkvoorzieningen omgezet worden naar een algemene voorziening.
Dit is werken bij de afdeling WMO, Jeugd en Gezin
Wij zijn een uitvoerende afdeling met leuke en loyale collega’s, waar iedereen hard werkt om klanten te helpen met al hun vragen. We proberen de eigen kracht en het sociale netwerk van inwoners te versterken, waardoor de vraag naar professionele zorg- en dienstverlening afneemt. Dit doen we samen met alle betrokken partijen.
Jij maakt echt het verschil!
Als WMO-adviseur ben je de schakel tussen de gemeente en haar inwoners, met de focus op de Wet maatschappelijke ondersteuning (WMO). Je bent verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van inwoners die behoefte hebben aan zorg en ondersteuning op het gebied van zelfredzaamheid, participatie en wonen. Je voelt je snel thuis op een nieuwe werkplek en maakt je snel onderdeel van het team. Je vraagt hulp wanneer nodig maar bent ook sparringpartner van je collega’s.
Wat ga je doen?
Onder begeleiding van een aantal doorgewinterde Wmo adviseurs die bekend zijn met de sociale kaart van onze gemeente ga je onderzoek doen naar lopende en aflopende indicaties huishoudelijke ondersteuning en begeleiding waarvan de indicatie moet worden aangepast voor 1 januari 2027.
•
• Je onderzoekt lopende/aflopende indicaties die potentieel ook in een algemene voorziening passend kunnen zijn en als dat uit jouw onderzoek ook blijkt begeleid je die overgang.
• Je beoordeelt indicatiestelling volgens de geldende WMO-regelgeving. Daarbij is aandacht voor de eigen kracht, de kracht van het netwerk en het voorliggend veld. Tevens houd je rekening met de komst van de stevige lokale teams en het aanbod in het voorliggend veld die in oprichting zijn.
• Je handelt de onderzoeken zelfstandig af. Van gespreksverslag tot en met de beschikking en verwerkt dit ook in de Suite.
• Je zorgt ervoor dat de cliënt de nodige voorzieningen ontvangt (opdrachten uitzetten naar leveranciers en aanbieders).
Wat breng je mee?
•
• Je hebt recent een opleiding tot Wmo adviseur gestart en komt hier je kennis in de praktijk brengen.
• Sterke communicatieve en sociale vaardigheden voor het voeren van empathische gesprekken.
• Analytisch vermogen en besluitvaardigheid bij het beoordelen van zorgvragen.
• In staat om effectief samen te werken in een multidisciplinair team.
• Affiniteit met het bevorderen van zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie.
• Een afgeronde relevante HBO-opleiding, bijvoorbeeld fysiotherapie, ergotherapie, bewegingsleer, verpleegkunde, Social Work of psychologie.
Functie-eisen:
U bent akkoord met de actuele versie van de inhuurvoorwaarden van Flex West-Brabant, welke te vinden zijn op de homepage (voorafgaand aan het inloggen) van Flex West-Brabant. We wijzen hierbij nog expliciet op de all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk verkeer en de verrekening van de fee kosten.
In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er.
Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van verpleegkunde of Social Work.
(Dit moet blijken uit het cv.)
De aangeboden kandidaat kan uiterlijk 26 januari 2026 starten.
(Graag duidelijk aangeven in het CV.)
De aangeboden kandidaat heeft bijv. een recente afgeronde WMO traineeship waaruit blijkt dat de theorie vers en op to date is.
(Graag duidelijk omschrijven in CV)
De aangeboden kandidaat heeft relevante werkervaring in het sociaal domein bijvoorbeeld als clientbegeleider.
(Graag duidelijk omschrijven in CV)
Wensen: Solliciteer nu!
Duur: 26-01-2025 - 31-07-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 02-01-2026
Junior Wmo adviseur (2x 36 uur) start 26 januari 2026 tot en met 31 juli 2026
WMO-adviseur
Waarom deze vacature?
Per 1 januari 2026 gaan de nieuwe contracten voor huishoudelijke ondersteuning en begeleiding in. De huidige indicaties kunnen doorlopen tot 1 januari 2027 als dat binnen de afgegeven termijn valt. Maar vanaf 1 januari 2027 vervalt het overgangsrecht. Dat betekent dat alle BG- en HO Plus-indicaties die doorlopen tot na 31 december 2026 opnieuw beoordeeld moeten worden. Alleen dan kunnen inwoners tijdig worden overgezet op de nieuwe producten. Deze onderzoeken kunnen we niet zelf binnen ons huidige team oppakken.
Daarnaast heeft de gemeente Bergen op Zoom al belangrijke stappen gezet richting een sterker voorliggend veld. 1 januari 2026 het eerste SLT (stevig lokaal team). In de lokale teams zullen ook algemene voorzieningen opgetuigd worden waardoor (potentiële) wmo indicaties kunnen worden voorkomen en huidige maatwerkvoorzieningen omgezet worden naar een algemene voorziening.
Dit is werken bij de afdeling WMO, Jeugd en Gezin
Wij zijn een uitvoerende afdeling met leuke en loyale collega’s, waar iedereen hard werkt om klanten te helpen met al hun vragen. We proberen de eigen kracht en het sociale netwerk van inwoners te versterken, waardoor de vraag naar professionele zorg- en dienstverlening afneemt. Dit doen we samen met alle betrokken partijen.
Jij maakt echt het verschil!
Als WMO-adviseur ben je de schakel tussen de gemeente en haar inwoners, met de focus op de Wet maatschappelijke ondersteuning (WMO). Je bent verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van inwoners die behoefte hebben aan zorg en ondersteuning op het gebied van zelfredzaamheid, participatie en wonen. Je voelt je snel thuis op een nieuwe werkplek en maakt je snel onderdeel van het team. Je vraagt hulp wanneer nodig maar bent ook sparringpartner van je collega’s.
Wat ga je doen?
Onder begeleiding van een aantal doorgewinterde Wmo adviseurs die bekend zijn met de sociale kaart van onze gemeente ga je onderzoek doen naar lopende en aflopende indicaties huishoudelijke ondersteuning en begeleiding waarvan de indicatie moet worden aangepast voor 1 januari 2027.
•
• Je onderzoekt lopende/aflopende indicaties die potentieel ook in een algemene voorziening passend kunnen zijn en als dat uit jouw onderzoek ook blijkt begeleid je die overgang.
• Je beoordeelt indicatiestelling volgens de geldende WMO-regelgeving. Daarbij is aandacht voor de eigen kracht, de kracht van het netwerk en het voorliggend veld. Tevens houd je rekening met de komst van de stevige lokale teams en het aanbod in het voorliggend veld die in oprichting zijn.
• Je handelt de onderzoeken zelfstandig af. Van gespreksverslag tot en met de beschikking en verwerkt dit ook in de Suite.
• Je zorgt ervoor dat de cliënt de nodige voorzieningen ontvangt (opdrachten uitzetten naar leveranciers en aanbieders).
Wat breng je mee?
•
• Je hebt recent een opleiding tot Wmo adviseur gestart en komt hier je kennis in de praktijk brengen.
• Sterke communicatieve en sociale vaardigheden voor het voeren van empathische gesprekken.
• Analytisch vermogen en besluitvaardigheid bij het beoordelen van zorgvragen.
• In staat om effectief samen te werken in een multidisciplinair team.
• Affiniteit met het bevorderen van zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie.
• Een afgeronde relevante HBO-opleiding, bijvoorbeeld fysiotherapie, ergotherapie, bewegingsleer, verpleegkunde, Social Work of psychologie.
Functie-eisen:
U bent akkoord met de actuele versie van de inhuurvoorwaarden van Flex West-Brabant, welke te vinden zijn op de homepage (voorafgaand aan het inloggen) van Flex West-Brabant. We wijzen hierbij nog expliciet op de all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk verkeer en de verrekening van de fee kosten.
In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er.
Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van verpleegkunde of Social Work.
(Dit moet blijken uit het cv.)
De aangeboden kandidaat kan uiterlijk 26 januari 2026 starten.
(Graag duidelijk aangeven in het CV.)
De aangeboden kandidaat heeft bijv. een recente afgeronde WMO traineeship waaruit blijkt dat de theorie vers en op to date is.
(Graag duidelijk omschrijven in CV)
De aangeboden kandidaat heeft relevante werkervaring in het sociaal domein bijvoorbeeld als clientbegeleider.
(Graag duidelijk omschrijven in CV)
Wensen: Solliciteer nu!