Jurist Handhaving 36u/w
Volgnummer: 109301
Publicatiedatum: 05-12-2025
Locatie: TWELLO
Standplaats: TWELLO
Duur: zsm - 29-06-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 12-12-2025
Organisatie:
Werken bij de gemeente Voorst is werken in een open en informele sfeer. Door onze kleinschalige organisatie zijn de lijnen kort en liggen de verantwoordelijkheden laag. We voelen ons betrokken en verantwoordelijk voor ons werk. Onze medewerkers maken het verschil in onze dienstverlening – en jij straks ook! Bij ons schrijven we geen dikke rapporten, maar stropen we onze mouwen op en gaan we samen uitdagingen aan. Werken voor de gemeente Voorst betekent werken voor álle inwoners.
Opdracht
Als jurist handhaving houd je je bezig met het ontwikkelen en opstellen van beleidsplannen op het gebied van toezicht en handhaving. Je toetst de juridische haalbaarheid van beleidsontwikkelingen. Bij overtredingen probeer je samen met inwoners en bedrijven tot een oplossing te komen. Lukt dat niet, dan zet je passende juridische handhavingsinstrumenten in. Je behandelt handhavingsdossiers en zorg je voor de afhandeling van formele besluitvorming. Daarnaast ben je een vraagbaak voor collega’s en externe partners, en adviseert handhavers en toezichthouders – zowel gevraagd als ongevraagd. In deze rol ben je een belangrijke schakel tussen beleid en uitvoering.
Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde bovenaan benoemd in de uitvraag;
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in een juridische richting;
Aantoonbare kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb);
Aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van handhaving;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist handhaving;
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente;
Kandidaat is aantoonbaar bereid om minimaal 3 dagen in de week op locatie in Twello te werken (Benoem dit duidelijk in het cv).
Wensen:
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als jurist handhaving (50 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente (25 punten);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Zaaksysteem en RXmission (25 punten). Solliciteer nu!
Duur: zsm - 29-06-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 12-12-2025
Organisatie:
Werken bij de gemeente Voorst is werken in een open en informele sfeer. Door onze kleinschalige organisatie zijn de lijnen kort en liggen de verantwoordelijkheden laag. We voelen ons betrokken en verantwoordelijk voor ons werk. Onze medewerkers maken het verschil in onze dienstverlening – en jij straks ook! Bij ons schrijven we geen dikke rapporten, maar stropen we onze mouwen op en gaan we samen uitdagingen aan. Werken voor de gemeente Voorst betekent werken voor álle inwoners.
Opdracht
Als jurist handhaving houd je je bezig met het ontwikkelen en opstellen van beleidsplannen op het gebied van toezicht en handhaving. Je toetst de juridische haalbaarheid van beleidsontwikkelingen. Bij overtredingen probeer je samen met inwoners en bedrijven tot een oplossing te komen. Lukt dat niet, dan zet je passende juridische handhavingsinstrumenten in. Je behandelt handhavingsdossiers en zorg je voor de afhandeling van formele besluitvorming. Daarnaast ben je een vraagbaak voor collega’s en externe partners, en adviseert handhavers en toezichthouders – zowel gevraagd als ongevraagd. In deze rol ben je een belangrijke schakel tussen beleid en uitvoering.
Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde bovenaan benoemd in de uitvraag;
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in een juridische richting;
Aantoonbare kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb);
Aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van handhaving;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist handhaving;
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente;
Kandidaat is aantoonbaar bereid om minimaal 3 dagen in de week op locatie in Twello te werken (Benoem dit duidelijk in het cv).
Wensen:
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als jurist handhaving (50 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente (25 punten);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Zaaksysteem en RXmission (25 punten). Solliciteer nu!