Technisch Consultant Camera's 36u/w
Volgnummer: 108375
Publicatiedatum: 28-11-2025
Locatie: EINDHOVEN
Standplaats: EINDHOVEN
Duur: zsm - 30-06-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-12-2025
Voor Gemeente Eindhoven zijn wij op zoek naar een Technisch Consultant / Technisch Projectmanager MDT Camera’s & Sensoren. Context MDT Camera’s en Sensoren is verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud en doorontwikkeling van camerasystemen en sensortechnologie in de openbare ruimte. Deze systemen zijn cruciaal voor veiligheid, verkeersmanagement en stedelijke monitoring. Voor de komende periode zoeken wij een ervaren Technisch Consultant / Technisch Projectmanager die de brug kan slaan tussen technische infrastructuur en fysieke uitvoering in de stad.
Doel van de opdracht
De opdrachtnemer ondersteunt bij het oppakken van werkzaamheden op het gebied van:
•
• Werkplekken, netwerk, servers & opslag
• Fysieke infrastructuur in de stad (masten, kasten, stroomvoorziening, glasvezeltracés)
• Integratie van camerasystemen en sensoren binnen bestaande ICT- en fysieke infrastructuur
De consultant vertaalt de functionele en technische behoeften van Camera’s en Sensoren naar concrete oplossingen en acties richting interne teams, externe leveranciers en uitvoerende partijen.
Werkzaamheden
•
• Regievoering over veranderingen, aanpassingen en storingen in geautomatiseerde integrale keteninformatiesystemen richting interne en externe (ICT) partners en dienstverleners.
• Beheer en onderhoud van camerasystemen, inclusief autorisatiebeheer, beveiliging, afhandeling van systeemsignalen en procesbewaking.
• Zorgdragen voor connectiviteit (internet, elektriciteit) bij plaatsing van camera’s en sensoren.
• Afstemming en coördinatie van plaatsing/verplaatsing van straatmeubilair zoals masten en kasten (incl. connectiviteit).
• Snel schakelen bij calamiteiten en spoedopdrachten vanuit veiligheidsperspectief.
• Adviseren over technische keuzes en infrastructuurontwerp (netwerk, servers, opslag, glasvezel).
• Opstellen van technische documentatie en vertaling van functionele eisen naar technische specificaties.
Gevraagde expertise
•
• Ervaring als technisch consultant of technisch projectmanager in een complexe stedelijke omgeving.
• Kennis van netwerkarchitectuur, servers, opslag en connectiviteit.
• Ervaring met fysieke infrastructuurprojecten (masten, kasten, glasvezel, stroomvoorziening).
• Affiniteit met camerasystemen, sensortechnologie en beveiligingsaspecten.
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement.
• Bereidheid om in te grijpen bij urgente situaties en calamiteiten.
Competenties
•
• Analytisch en oplossingsgericht
• Hands-on en pragmatisch
• Stressbestendig en flexibel
• Bruggenbouwer tussen techniek en uitvoering
Aanvullende informatie:
•
• Graag het cv in het NL aanleveren
• Bij voldoende aanbod zullen wij de rol eerder sluiten dan de aangegeven deadline in de portal. Bied dus z.s.m. een geschikte kandidaat aan;
• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao. Deze inzet valt in schaal 10
- eind van de Gemeenten cao;
• Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt.
• Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt.
• Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).
• Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe via de Portal. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening.
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van de gemeente Eindhoven. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u deze opvragen bij inhuur@eindhoven.nl;
• Het tarief is afhankelijk van de kennis en kunde van de kandidaat.
Functie-eisen:
Graag het cv in het NL aanleveren.
Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao.
Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt.
Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven. (tussenperiode van twee jaar).
Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.
Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening.
De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
Wensen:
Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven. (tussenperiode van twee jaar). Solliciteer nu!
Duur: zsm - 30-06-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-12-2025
Voor Gemeente Eindhoven zijn wij op zoek naar een Technisch Consultant / Technisch Projectmanager MDT Camera’s & Sensoren. Context MDT Camera’s en Sensoren is verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud en doorontwikkeling van camerasystemen en sensortechnologie in de openbare ruimte. Deze systemen zijn cruciaal voor veiligheid, verkeersmanagement en stedelijke monitoring. Voor de komende periode zoeken wij een ervaren Technisch Consultant / Technisch Projectmanager die de brug kan slaan tussen technische infrastructuur en fysieke uitvoering in de stad.
Doel van de opdracht
De opdrachtnemer ondersteunt bij het oppakken van werkzaamheden op het gebied van:
•
• Werkplekken, netwerk, servers & opslag
• Fysieke infrastructuur in de stad (masten, kasten, stroomvoorziening, glasvezeltracés)
• Integratie van camerasystemen en sensoren binnen bestaande ICT- en fysieke infrastructuur
De consultant vertaalt de functionele en technische behoeften van Camera’s en Sensoren naar concrete oplossingen en acties richting interne teams, externe leveranciers en uitvoerende partijen.
Werkzaamheden
•
• Regievoering over veranderingen, aanpassingen en storingen in geautomatiseerde integrale keteninformatiesystemen richting interne en externe (ICT) partners en dienstverleners.
• Beheer en onderhoud van camerasystemen, inclusief autorisatiebeheer, beveiliging, afhandeling van systeemsignalen en procesbewaking.
• Zorgdragen voor connectiviteit (internet, elektriciteit) bij plaatsing van camera’s en sensoren.
• Afstemming en coördinatie van plaatsing/verplaatsing van straatmeubilair zoals masten en kasten (incl. connectiviteit).
• Snel schakelen bij calamiteiten en spoedopdrachten vanuit veiligheidsperspectief.
• Adviseren over technische keuzes en infrastructuurontwerp (netwerk, servers, opslag, glasvezel).
• Opstellen van technische documentatie en vertaling van functionele eisen naar technische specificaties.
Gevraagde expertise
•
• Ervaring als technisch consultant of technisch projectmanager in een complexe stedelijke omgeving.
• Kennis van netwerkarchitectuur, servers, opslag en connectiviteit.
• Ervaring met fysieke infrastructuurprojecten (masten, kasten, glasvezel, stroomvoorziening).
• Affiniteit met camerasystemen, sensortechnologie en beveiligingsaspecten.
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement.
• Bereidheid om in te grijpen bij urgente situaties en calamiteiten.
Competenties
•
• Analytisch en oplossingsgericht
• Hands-on en pragmatisch
• Stressbestendig en flexibel
• Bruggenbouwer tussen techniek en uitvoering
Aanvullende informatie:
•
• Graag het cv in het NL aanleveren
• Bij voldoende aanbod zullen wij de rol eerder sluiten dan de aangegeven deadline in de portal. Bied dus z.s.m. een geschikte kandidaat aan;
• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao. Deze inzet valt in schaal 10
- eind van de Gemeenten cao;
• Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt.
• Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt.
• Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).
• Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe via de Portal. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening.
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van de gemeente Eindhoven. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u deze opvragen bij inhuur@eindhoven.nl;
• Het tarief is afhankelijk van de kennis en kunde van de kandidaat.
Functie-eisen:
Graag het cv in het NL aanleveren.
Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao.
Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt.
Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven. (tussenperiode van twee jaar).
Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.
Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening.
De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
Wensen:
Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven. (tussenperiode van twee jaar). Solliciteer nu!