FullStack Developer Landelijk Station Inmeld Systeem 32u/w
Volgnummer: 103508
Publicatiedatum: 14-10-2025
Locatie: ROTTERDAM
Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 01-11-2025 - 01-06-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 17-10-2025
Project:
Specialist SPL-C8
- Extern
Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.
LSIS (Landelijk Station Inmeld Systeem) is een innovatieve en cruciale applicatie die bijdraagt aan de veiligheid van Spanningsstations in Nederland. In opdracht van Stedin, Alliander, Enexis en TenneT bouwen wij aan een betrouwbare, moderne en schaalbare oplossing.
Per 1 september jl is LSIS op Live. Het doel is om LSIS verder door te ontwikkelen in doelgroep, mogelijkheden en volwassenheid.
Het LSIS team is een aparte entiteit binnen Stedin, met als doel om volgend jaar zelfstandig te opereren. Ons hechte team bestaat uit drie fullstack engineers, een test specialist, een productowner een applicatiebeheerder en een scrummaster. Nu zijn wij op zoek naar versterking op het gebied van Software development met o.a. aantoonbare en relevante ervaring in Azure.
Jouw rol
Als Software Developer binnen het LSIS-team draag je bij aan de doorontwikkeling en verhuizing van een landelijk platform dat draait op moderne technologie en hoge eisen stelt aan kwaliteit, schaalbaarheid, uptime en security.
Je kan met een hoge mate van zelfstandigheid werken aan het product en bent een aanvulling qua ervaring en persoonlijkheid voor het LSIS team. Je brengt de slagkracht en de humor van het team naar een nog hoger niveau. Je bent een sparringspartner en welkome kracht binnen het kleine en ondernemende team.
Wat ga je doen?
• Door ontwikkelen van de LSIS applicatie
• Onderzoeken maakbaarheid nieuwe features
• Verder inrichten en beheren van onze Azure- en MongoDB infrastructuur, inclusief schaalbaarheid en beveiliging
• Meedenken en helpen met het technisch verhuizen van de omgeving naar een nieuwe Organisatie. Opzetten platform, security en product binnen de nieuwe organisatie.
• Adviseren over en eventueel implementeren van verbeteringen op het gebied van netwerkbeveiliging en connectiviteit (networking)
• Proactief meedenken over monitoring, incidentmanagement en securitymaatregelen
Wat breng je mee?
Als persoon ben je nieuwsgierig, ondernemend en sta je open voor de mening van anderen en ben je in staat om je eigen ervaring en technische analyses / mogelijke oplossingen op een goede manier te delen met het team?
Je wordt enthousiast van concrete resultaten en je bent in je communicatie duidelijk en concreet.
Jij vind het helemaal niet erg om met externe partijen te schakelen en over je rol heen het team te helpen op andere onderdelen als beheer en monitoring
Herken jij je in de volgende punten:
• Je hebt ervaring met Node.js en TypeScript, en voelt je comfortabel in het ontwikkelen van robuuste backend-services.
• Je kunt moderne frontends bouwen met React.js en TypeScript, en weet hoe je code overzichtelijk en onderhoudbaar houdt.
• Je hebt aantoonbare ervaring met de Azure cloud, inclusief onderdelen als Azure Functions, Key Vaults, private endpoints en integraties in een complex landschap.
• Je hebt ervaring met documentdatabases (zoals MongoDB) en begrijpt hoe je data effectief modelleert en ontsluit.
Daarnaast is het een mooie plus als je ervaring hebt met:
• Zod voor type-safe schema’s en validatie.
• Vitest voor unit- en integratietests.
• Playwright voor end-to-end testing.
• MUI (Material-UI) voor het ontwikkelen van consistente en toegankelijke user interfaces.
• Next.js voor server-side rendering en moderne webapplicaties.
• MSAL voor integraties met Microsoft identity en beveiligde authenticatieflows.
• React Native ervaring
• Beveiliging: Netwerksegmentatie, rollen en rechten
• Infra as Code (IaC): Eis voor verdere uitbreiding van beheerbaarheid
Wat de rol verder te bieden heeft.
• Werken aan een maatschappelijk relevant product in de energiesector
• Veel ruimte voor eigen initiatief en technische diepgang
• Onderdeel van een klein en gedreven team
• Uitdagende opdracht in een complexe stakeholderomgeving
• Hybride werken
Functie-eisen:
- Akkoord procedure en (broker) voorwaarden
Voor brokervoorwaarden: https://www.stedin.net/werken-bij/werkgebied-inhuur
- Tariefindexatie is niet toegestaan
- Tarieven dienen all-in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
- Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin
- Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
Kandidaat heeft minimaal hbo werk- en denkniveau
Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als FullStack Developer
Kandidaat is in het bezit van de volgende kennis/ervaring:
- ervaring met Node.js en TypeScript, en voelt je comfortabel in het ontwikkelen van robuuste backend-services
- aantoonbare ervaring met de Azure cloud, inclusief onderdelen als Azure Functions, Key Vaults, private endpoints en integraties in een complex landschap
- ervaring met documentdatabases (zoals MongoDB) en begrijpt hoe je data effectief modelleert en ontsluit
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met moderne frontends bouwen met React.js en TypeScript, en weet hoe je code overzichtelijk en onderhoudbaar houdt
Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp'ers. Leverancier verklaart hierbij dat de aangeboden professional:
• is opgenomen in de loonadministratie van Leverancier of een derde partij;
• in loondienst is bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van personeel;
• is verzekerd voor werknemersverzekeringen;
• geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen;
• netto-loon uitbetaald krijgt, waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij;
Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
(INDIEN DETA-VAST)
Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen.
- salarisindicatie
- eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden
- akkoordverklaring kosteloze overname na één kalenderjaar
- het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment
- referenties (naam, functie en contactgegevens referent)
Wensen:
Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld?
De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever.
- Goed kunnen plannen
- Verantwoordelijkheidsgevoel
- Flexibele instelling
- Goede communicatieve vaardigheden
- Resultaatgericht
- Proactief
- Luistervaardig
Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin?
Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen. Solliciteer nu!
Duur: 01-11-2025 - 01-06-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 17-10-2025
Project:
Specialist SPL-C8
- Extern
Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.
LSIS (Landelijk Station Inmeld Systeem) is een innovatieve en cruciale applicatie die bijdraagt aan de veiligheid van Spanningsstations in Nederland. In opdracht van Stedin, Alliander, Enexis en TenneT bouwen wij aan een betrouwbare, moderne en schaalbare oplossing.
Per 1 september jl is LSIS op Live. Het doel is om LSIS verder door te ontwikkelen in doelgroep, mogelijkheden en volwassenheid.
Het LSIS team is een aparte entiteit binnen Stedin, met als doel om volgend jaar zelfstandig te opereren. Ons hechte team bestaat uit drie fullstack engineers, een test specialist, een productowner een applicatiebeheerder en een scrummaster. Nu zijn wij op zoek naar versterking op het gebied van Software development met o.a. aantoonbare en relevante ervaring in Azure.
Jouw rol
Als Software Developer binnen het LSIS-team draag je bij aan de doorontwikkeling en verhuizing van een landelijk platform dat draait op moderne technologie en hoge eisen stelt aan kwaliteit, schaalbaarheid, uptime en security.
Je kan met een hoge mate van zelfstandigheid werken aan het product en bent een aanvulling qua ervaring en persoonlijkheid voor het LSIS team. Je brengt de slagkracht en de humor van het team naar een nog hoger niveau. Je bent een sparringspartner en welkome kracht binnen het kleine en ondernemende team.
Wat ga je doen?
• Door ontwikkelen van de LSIS applicatie
• Onderzoeken maakbaarheid nieuwe features
• Verder inrichten en beheren van onze Azure- en MongoDB infrastructuur, inclusief schaalbaarheid en beveiliging
• Meedenken en helpen met het technisch verhuizen van de omgeving naar een nieuwe Organisatie. Opzetten platform, security en product binnen de nieuwe organisatie.
• Adviseren over en eventueel implementeren van verbeteringen op het gebied van netwerkbeveiliging en connectiviteit (networking)
• Proactief meedenken over monitoring, incidentmanagement en securitymaatregelen
Wat breng je mee?
Als persoon ben je nieuwsgierig, ondernemend en sta je open voor de mening van anderen en ben je in staat om je eigen ervaring en technische analyses / mogelijke oplossingen op een goede manier te delen met het team?
Je wordt enthousiast van concrete resultaten en je bent in je communicatie duidelijk en concreet.
Jij vind het helemaal niet erg om met externe partijen te schakelen en over je rol heen het team te helpen op andere onderdelen als beheer en monitoring
Herken jij je in de volgende punten:
• Je hebt ervaring met Node.js en TypeScript, en voelt je comfortabel in het ontwikkelen van robuuste backend-services.
• Je kunt moderne frontends bouwen met React.js en TypeScript, en weet hoe je code overzichtelijk en onderhoudbaar houdt.
• Je hebt aantoonbare ervaring met de Azure cloud, inclusief onderdelen als Azure Functions, Key Vaults, private endpoints en integraties in een complex landschap.
• Je hebt ervaring met documentdatabases (zoals MongoDB) en begrijpt hoe je data effectief modelleert en ontsluit.
Daarnaast is het een mooie plus als je ervaring hebt met:
• Zod voor type-safe schema’s en validatie.
• Vitest voor unit- en integratietests.
• Playwright voor end-to-end testing.
• MUI (Material-UI) voor het ontwikkelen van consistente en toegankelijke user interfaces.
• Next.js voor server-side rendering en moderne webapplicaties.
• MSAL voor integraties met Microsoft identity en beveiligde authenticatieflows.
• React Native ervaring
• Beveiliging: Netwerksegmentatie, rollen en rechten
• Infra as Code (IaC): Eis voor verdere uitbreiding van beheerbaarheid
Wat de rol verder te bieden heeft.
• Werken aan een maatschappelijk relevant product in de energiesector
• Veel ruimte voor eigen initiatief en technische diepgang
• Onderdeel van een klein en gedreven team
• Uitdagende opdracht in een complexe stakeholderomgeving
• Hybride werken
Functie-eisen:
- Akkoord procedure en (broker) voorwaarden
Voor brokervoorwaarden: https://www.stedin.net/werken-bij/werkgebied-inhuur
- Tariefindexatie is niet toegestaan
- Tarieven dienen all-in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
- Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin
- Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
Kandidaat heeft minimaal hbo werk- en denkniveau
Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als FullStack Developer
Kandidaat is in het bezit van de volgende kennis/ervaring:
- ervaring met Node.js en TypeScript, en voelt je comfortabel in het ontwikkelen van robuuste backend-services
- aantoonbare ervaring met de Azure cloud, inclusief onderdelen als Azure Functions, Key Vaults, private endpoints en integraties in een complex landschap
- ervaring met documentdatabases (zoals MongoDB) en begrijpt hoe je data effectief modelleert en ontsluit
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met moderne frontends bouwen met React.js en TypeScript, en weet hoe je code overzichtelijk en onderhoudbaar houdt
Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp'ers. Leverancier verklaart hierbij dat de aangeboden professional:
• is opgenomen in de loonadministratie van Leverancier of een derde partij;
• in loondienst is bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van personeel;
• is verzekerd voor werknemersverzekeringen;
• geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen;
• netto-loon uitbetaald krijgt, waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij;
Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
(INDIEN DETA-VAST)
Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen.
- salarisindicatie
- eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden
- akkoordverklaring kosteloze overname na één kalenderjaar
- het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment
- referenties (naam, functie en contactgegevens referent)
Wensen:
Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld?
De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever.
- Goed kunnen plannen
- Verantwoordelijkheidsgevoel
- Flexibele instelling
- Goede communicatieve vaardigheden
- Resultaatgericht
- Proactief
- Luistervaardig
Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin?
Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen. Solliciteer nu!